1 april. De dag dat onze IT-afdeling weer suf gebeld wordt met de vraag of ze ook ‘lamellen voor Windows’ kunnen regelen en de dag waarop stagiaires op pad worden gestuurd om een doosje punthoekjes en een poeremetator af te halen bij facilitaire zaken.
Humor, in welke smaak dan ook, is de smeerolie voor iedere organisatie. En als er één theater van de lach aan te wijzen is, dan is het wel de afdeling Personeelszaken. Fraai verwoord is HR het venster, waaraan de wereld zich in al haar schakeringen in Madurodam-vorm voorbij trekt. In feite gaat komt het er op neer, dat we met mensen te maken hebben en niets is leuker dan het bestuderen van menselijk gedrag. Grenzeloze fantasieën, vertroebelde zelfbeelden en onmetelijke domheid. We lusten er wel pap van. Soms zit de humor in bewondering, soms in puur leedvermaak.
Zolang we ons eigen bescheiden rol maar relativeren, mag er gelachen worden. Bulderend, terwijl je met je handen op je knieën slaat of met een nauwelijks zichtbare krulling van je mondhoek. Om terroriserende managers, doortrapte verkopers en secretaresses die nét iets te uitgebreid over de bevalling uitwijden.
HR is meer dan reorganisaties en pensioenmutatieformulieren. Achter de gesloten deuren blijkt het bolwerk van objectiviteit en ethiek, niets meer of minder dan de eerste de beste dorpskroeg, waar platte grappen hoogtij vieren. En zo hoort het ook. Niets menselijks is ons vreemd.
Het is echter eeuwig zonde dat de grappen en grollen (hoe slechts ze ook zijn) een stille dood sterven tussen de vier muren van de HR afdeling. Daar moet iets aan gedaan worden, de barricades op. Het wordt hoog tijd voor een heuse HR scheurkalender vol op waarheid beruste anekdotes, netjes uitgegeven door P&O Actueel en hét ultieme kerstgeschenk voor iedere HR-medewerker in den lande. Ik trap af en ‘’Zwaan kleef aan”!
1 januari 2009
(In de serie ziekmeldingen):
“Ik kom me even ziekmelden. Ik moet op de weg naar het werk heleboel rotondes rijden en daar ben ik een beetje misselijk van geworden”…
2 januari 2009
(In de serie mismatches):
“Ik begrijp niet waarom je reageert op deze functie, want jij hebt een afgebroken LTS Zwakstroom en je hebt hier toch echt een afgeronde HBO opleiding voor nodig”
“Ja, maar ik heb ook een afgeronde E-HBO opleiding…”
3 januari 2009
(In de serie opmerkelijke uitspraken):
“Dat kan dan bij jullie op Sales wel gebruikelijk zijn, maar dat is voor mij geen meetstaaf….”
4 januari 2009
…


(315)
Reacties
Pernell - 12-03-2008 09:26
Wanneer ligt deze kalender in de winkel? Leuk initiatief!
cobi van gils - 12-03-2008 09:41
Superleuk en heel erg herkenbaar. P&O-humor, ik kan niet zonder in mijn functie als personeelsmanager.
“sollicitatiegesprek: PZ legt tijdelijke kontrakt uit, om elkaar eerst te leren kennen; hierop zegt de sollicitant dat hij dat heel goed begrijpt, omdat we natuurlijk eerst de aap uit de mouw willen kijken…………”
E. Oerlemans - 12-03-2008 10:29
Nog een leuke in de serie sollicitatiebrieven:
“Mijn werkervaring sluit prima aan op deze functie. Ik heb tien jaar gewerkt met uitgeproduceerde asielzoekers…”
Wendy Janssen - 12-03-2008 10:45
Goed idee!
Laat mij maar weten wanneer ik de op waarheid beruste anekdotes kan doorgeven. Ook ik kan er vele noemen. Wie weet, als er meerder mensen er een aantal kenbaar maken, zijn we zo bij 31 december 2009. Hierbij een 4, 5 en 6 januari 2009, allen gehoord tijdens een sollicitatiegesprek.
4 januari 2009
“Het is mijn streven om zo snel mogelijk de hoogste trapeze van de ladder te bereiken”
5 januari 2009
Sollicitant (credit): ” je moet zorgen dat je op credit de Kerst-flow in de peiling houdt…”
6 januari 2009
“Wij waren met ons bedrijf een vreemde eend in de vijver
Paul Adang - 12-03-2008 11:44
Goed stuk Gert-Jan! Eentje uit mijn praktijk:
Medewerker die niet weet dat ‘ie ontslagen gaat worden: “Bedankt voor de uitnodiging, krijg ik opslag?”. Manager: “nou, het scheelt maar 2 letters”.
Paul Adang - 12-03-2008 11:57
Een secretarieel stagiaire (ze was niet de allerslimste overigens):
“Bedrijfsopleidingen? Dat is echt stom, je neemt toch alleen maar mensen aan die al een opleiding hebben?”.
“Sorry hoor, maar ik heb echt geen tijd, ik moet nog zoveel prive telefoontjes plegen”.
“Als ik klaar ben met m’n opleiding als secretaresse neem ik iemand aan die al m’n werk gaat doen”.
Ze heeft de kerst niet gehaald…het escaleerde volledig uit de hand
Gert-Jan Duis (HR-manager) - 12-03-2008 12:08
In de serie sollicitatiegesprekken:
“Mijn hobby is voetbal. Ik heb een seizoenskaart van Ajax. Die hebben dit jaar weer een paar gerenoveerde spelers aan weten te trekken…”
Stefan Tibben (hoofdredacteur P&Oactueel) - 12-03-2008 14:21
Als dit zo doorgaat geeft P&Oactueel inderdaad aan het eind van dit jaar de HR scheurkalender uit, dit is geweldig!
Marion Dijksterhuis - 12-03-2008 19:56
In tijden niet zo gelachen, nieuwe anekdotes allemaal toevoegen graag, …
loes - 12-03-2008 21:39
geweldig,leuk,super!
Diana Striegel - 13-03-2008 08:49
Leuk initiatief! Kan ik er al één bestellen.
Zo had ik een sollicitant die al eerder gesolliciteerd had bij mijn collega. Als het goed is had hij zijn sollicitatiebrief in zijn portemonee bewaard.
Dewi - 13-03-2008 09:00
Echt leuk en herkenbaar dit!
Ik heb er ook 1:
Ik bel een sollicitant op voor een 1e gesprek:”ik weet niet of het zin heeft om op gesprek te komen, ik wil aleen maar mijn uitkering behouden”…
marloes Vlot - 13-03-2008 09:01
in het genre ziekmeldingen zou idd een boek vol kunnen schrijven.
Een loodsmedewerker belde me op maandagmorgen in alle vroegte : ” Sorry dat ik er niet was gisteren, ik was nl. gegijzeld. ”
Of.., Het waait te hard, ik blijf vandaag thuis !”
Dat was DE smoes van de week bij ons op kantoor !
Gert-Jan - 13-03-2008 09:04
in de categorie te laat komen:
“ik heb een wekker met dierengeluiden en vandaag stond ‘ie op ‘vissen’…”
marloes Vlot - 13-03-2008 09:20
nogmaals in het genre ziekmelding.
Ik kan vandaag niet komen werken want ik heb een injeksie in mijn arm gehad ( dit alles in plat Brabants )en nu loop ik met mijn arm in een nutella.
rick - 13-03-2008 09:33
“Ik ben flexibel inzetbaar”, lichtte een sollicitant voor een P&O-vacature mij telefonisch toe. “Ik ben beschikbaar op maandagmiddag van 13.30 - 16.30 uur, op woensdagochtend van 09.00 - 12.00 uur en op donderdagochtend van 09.30 - 12.30 uur”….
Helga Bergfeld - 13-03-2008 09:34
Medewerker die in een intern herplaatsingstraject zit, omdat zijn baan door een reorganisatie is komen te vervallen, krijgt een andere gelijkwaardige functie door de HR-manager aangeboden. Reactie medewerker: “wanneer moet ik dan beginnen? Ben nu net mijn huis aan het opknappen en wil dat eerst afmaken.”
Wendy Janssen - 13-03-2008 09:42
Tijdens een sollicitatiegesprek: “Daar kun je geen touw aan vast trekken”
“Eerst twijfelde ik nog, maar nu weet ik het nog niet zo zeker”
” Ik woon in Rotterdam, dus dat is makkelijk te bereiden”
Van een werving & selectiebureau: “Wij richten ons op HBO’ers, want die zijn in augustus bezig met hun laatste loodjes te leggen”
A. Marlin - 13-03-2008 10:30
Ik heb ook nog een paar P&O blunders, genomen uit bovenstaand stukje:
‘Humor, in welke smaak dan ook’ (= humor, in welke VORM dan ook)
‘HR is het venster waaraan de wereld ZICH voorbij trekt’? Wat is dat voor kromme zin?
‘Secretaresses die over de bevalling uitwijden’ (= uitweiden)
‘HR is het bolwerk van objectiviteit en ethiek’ (Hahahahahaha! Dat is een goeie!)
‘Grappen en grollen (hoe SLECHTS ze ook zijn)’
En dan zwijg ik nu maar over het feit dat er komma’s op de verkeerde plek staan, koppeltekens ontbreken en er woorden los worden geschreven in plaats van aan elkaar.
HR-managers hebben het vaak hoog in hun bol en menen dat ze opmerkingen van die o zo onmetelijk domme medewerkers mogen verzamelen om er eens lekker om te kunnen lachen. En natuurlijk, die opmerkingen zijn ook vaak erg leuk. Maar zelf zijn de HR-managers o zo superieur. Ze maken nooit fouten! Ik geef je een tip, beste Gert-Jan Duis: volg eens een cursus Nederlandse taal! Hoe kun je mensen beooordelen als je zelf de Nederlandse taal niet eens machtig bent?
Suzanne - 13-03-2008 12:06
Even een reactie op het berichtje van Dewi (Ik bel een sollicitant op voor een 1e gesprek:”ik weet niet of het zin heeft om op gesprek te komen, ik wil aleen maar mijn uitkering behouden”…):
Ik vind het helemaal niet grappig dat iemand niet op gesprek wil komen vanwege een uitkering….
Ik zou zeggen meteen een brief sturen waarin je dit aangeeft..zodat deze “mislukte sollicitatie”: niet richting het UWV/ CWI gebruikt kan worden om een uitkering te behouden. En niet meewerken aan deze onzin!
Grobbebol - 13-03-2008 12:11
Beste A. Malin,
Tja, die taalfouten zijn jammer. Toch moet je me eens uitleggen wat dat te maken heeft met het beoordelen van mensen. Overigens claimt Gert-Jan nergens dat HR-managers zo superieur zijn. Uiteraard zijn we dat wel, maar dat houden we altijd graag onder ons
Paul Adang - 13-03-2008 12:15
Ik vroeg ooit tijdens een 2e gespek aan een sollicitant of hij koffie wilden. Hij zei “Dezelfde als de vorige keer?”. “Yep”. “Nou nee, dank je”. Meteen aangenomen, want bagger was het.
Dewi - 13-03-2008 12:18
Suzanne, hier een reactie terug. Ik vind dit ook helemaal niet grappig het is frustrerend want al ‘deze’ mensen verwachten wel een afwijzingsbrief. Zodat dit als ’sollicitatiebewijs’ naar het UWV kan. Ik vind het werkverschaffing en zodoende belemmerend voor het W&S proces!
Jorieke - 13-03-2008 14:57
In het kader UWV drama’s. Nadat mijn collega voor de zoveelste keer het UWV belde om door te geven dat deze oud-medewerkster toch echt niet meer bij ons werkte, vroeg ze de persoon aan de andere kant van de lijn: “Wat kan je eigenlijk wel”. Het antwoord: “de telefoon opnemen!”
Annaliza - 13-03-2008 17:46
Waar gebeurd. Tijdens een sollicitatiegesprek met een callcentermedewerker in de avonduren: Wat kan ik je te drinken aanbieden? Sollicitant: “heb je toevallig een biertje?”
Henk Ritmeester - 14-03-2008 00:35
Prachtig initiatief!
Ook waargebeurd: Na telefonisch de arbeidsvoorwaarden te hebben doorgenomen met de sollicitant bereikten we een akoord. Als onderdeel van de formaliteiten vroeg ik haar een kopie paspoort, voor- en achterkant van de kaart. Promt 10 minuten later ontving ik een keurige scan…van de voor- en de achterkant van het rode kaft
Henk Ritmeester - 14-03-2008 00:38
@ A. Marlin. Een tegelwijsheid ter overdenking: Een goede P&O’er weet dat gelijk KRIJGEN vele malen belangrijker is dan gelijk HEBBEN.
U HEEFT absoluut gelijk…:-(
Gabriëlle Uding - 14-03-2008 08:56
Reactie van een sollicitant voor een leidinggevende functie n.a.v. een vraag of coachend leidinggeven: “Ach, je mag het geen opvoeden noemen…”
A. Marlin - 14-03-2008 09:07
Beste Grobbebol,
Die taalfouten zijn toch wel iets meer dan ‘jammer’, want een HR-manager beoordeelt óók sollicitatiebrieven. En zoals we allemaal weten belanden sollicitatiebrieven met taalfouten vaak in het ronde archief, waarna de kandidaat een standaardbriefje krijgt met de beginzin: ‘Tot onze spijt etc.’ In die zin heeft het slecht geschreven stukje van Gert-Jan Duijs wel degelijk te maken met het beoordelen van mensen. Immers: iemand die zelf taalfout op taalfout stapelt wordt geacht de brieven te beoordelen van mensen die wellicht ook geen al te beste schrijfstijl hebben. Geen vrolijk stemmende gedachte.
Je hebt gelijk dat Gert-Jan nergens beweert dat HR-managers zich superieur aan anderen gedragen. Mijn oprechte excuses. Laat ik dan volstaan met te zeggen dat er een superieur toontje wordt aangeslagen.
Gert-Jan Duis - 14-03-2008 09:16
Beste A.Marlin,
Excuus voor de spel- en tikfout. Dom. Overigens beoordeel ik brieven niet op een enkel spelfoutje. Dat zou inderdaad wat al te zelfvoldaan zijn…(het is trouwens Duis i.p.v. Duijs)
Dank iedereen voor alle reacties. Heb er enorm gelachen!
Nog eentje om het af te leren (in de serie iets te brute managers tijdens een sollicitatiegesprek)
“Heb je nog andere slechte eigenschappen behalve arrogant zijn?”
Gert-Jan Duis - 14-03-2008 09:23
Er enorm OM gelachen natuurlijk…:-)
Dewi - 14-03-2008 09:28
Laten we ajb niet de essentie van DIT forum vergeten. Wellicht een idee om een nieuw forum te starten welke gaat over de vereiste van een goede HRM’er?! (ik ‘durf’ mijn reactie bijna niet te plaatsen, bang dat er spelfouten in zitten…)
A. Marlin - 14-03-2008 11:09
Dewi,
Je hebt gelijk, laten we ophouden met het gezeur over spelfouten! Ik heb zelf wel eens bij een sollicitatiegesprek een t-shirt overhandigd met daarop de tekst: ‘Probeer mij, ik pas gegarandeerd!’ En inderdaad, ik kreeg de baan. Een tijd geleden las ik een leuke ervaring van een P&O-manager. Hij kreeg een sollicitant op gesprek die hem ging uitleggen dat de maatschappij moet opdraaien voor zijn uitkering. Hij besloot zijn referaat met de opmerking: ‘Aangezien ik u toch al geld kost, kan ik net zo goed voor u gaan werken.’
Reinhart Brandse - 14-03-2008 12:50
Super idee, hierbij mijn bijdrage (voorlopig)
Een Duitse huisbaas van onze Nederlandse werknemer belt verschrikt op naar aanleiding van de aan haar overhandigde werkgeversverklaring. Na wat over en weer praten om de (juridische) taalbarriere te overwinnen spreekt ze verzuchtend en gerustgesteld: aha es gibt KEIN Vergütungergreifung (loonbeslag)auf das lohn ihren mitarbeiters.
Toppunt van arbeidsmarktkrapte. Voor een zojuist begonnen assistent accountant bij een groot kantoor in West Nederland wordt op de eerste dag keurig de nieuwe leaseauto voorgereden. Omdat deze wat in de weg staat wordt de nieuwe medewerkster gevraagd de auto even weg te zetten. Hierop spreekt ze de fameuze woorden, dat gaat helaas niet lukken, ik heb namelijk geen rijbewijs! Ik dacht het is wel leuk voor mijn vriend, een nieuwe auto!
Gerard - 14-03-2008 17:55
Heel inspirerend die P&O-humor!
Een sollicitatie: In mijn eerste P&O-job, sollicitant uitgenodigd op carnavalsmaandag. Komt keurig om 10 uur.”Koffie?” “Ja graag”. Ik ga koffie halen en kom terug in de kamer. Staat mijn sollicitant gebukt boven de prullenbak. Het genuttigde van de avond/nacht ervoor moest er blijkbaar uit. Hij heeft z’n koffie niet meer opgedronken….
Eerste W&S-les: hou in Brabant of Limburg geen sollicitatiegesprekken op carnavalsmaandag!
Gerrr - 17-03-2008 09:33
Een technisch medewerker op het hoofdkantoor van een automotive organisatie wil na een aantal jaren praten over zijn loopbaan en nieuwe uitdagingen binnen het bedrijf. Op mijn vraag wat hij graag zou willen antwoord hij: Skileraar worden !
Michael Schot - 17-03-2008 09:55
Uit een c.v.:
1979-1998 Zorgmanager
Functie &
Werkzaamheden: Drie dochters opgevoed, administratie en beheer gedaan van eigen onroerend goed B.V. Voorleesmoeder, spelletjesmoeder, overblijfmoeder geweest. Zitting gehad in de ouderraad op school dochters.
Diverse computercursussen gevolgd.
Of wat denk je van deze:
Contact gezocht
Ervaren en actieve man van 50 biedt zich aan voor huishoudelijk werk koken klusjes enz bij dames bij dames van middelbare leeftijd Beloning nader overeen te komen 06 @$$%#$^^
Paul Adang - 18-03-2008 08:19
Vlak voordat we overgingen op de Euro (toen HR nog gewoon P&O heette) maakte veel medewerkers zich zorgen. Delen door 2.20371 maakte dat je maandsalaris we’ll heel erg karig leek. Toen een medewerker een vraag stelde over het uitbetalen van vakantiedagen en de geldwaarde van een dag, legde ik uit dat hij er rekening mee moest houden dat het aantal vkantiedagen door het Euroeffect ook door 2.2 gedeeld moest worden. Binnen een half uur stonden er minstens 5 bezorgde medewerkers aan m’n bureau, want ze zouden nu nooit genoeg dagen hebben voor hun al geplande vaknties.
Henry - 18-03-2008 10:33
Niet van mij, maar van Herman Vinkers:
“Hierbij solliciteer ik naar de functie van Algemeen Directeur. Ik meen te voldoen aan alle vereiste kwalificaties en ik zie jullie dan ook allemaal morgenochtend, om 10.00 uur, op mijn kantoor”.
Diana Striegel - 19-03-2008 08:41
Ik herinner mij er nog één. In de tijd dat ik werkte bij het Parkeerbedrijf Rotterdam kregen wij een open sollicitatiebrief voor de functie van parkeermeter.
Levi vd Minne - 19-03-2008 09:39
In de categorie sollicitatiegesprekken:
“Ik zie dat je als referentie Dhr. De Vries van bedrijf XXXX opgeeft. Stel dat ik hem nu zou bellen, wat zou hij mij over jou vertellen?”
“Eh..niet veel. Hij is vorig jaar overleden”
Marjolijn - 19-03-2008 09:46
Ik heb er ook één:
“Ik ben afgestudeerd psychologe en zit ziek thuis door een burn-out. Ik wil graag in aanmerking komen voor de functie van secretaresse om te kijken of ik alweer klaar ben voor de arbeidsmarkt…”, eh nee sorry, verkeerde motivatie!
Robin de Jong - 19-03-2008 12:30
in de categorie sollicitant.
aan het einde van het gesprek.
“heb je nog vragen?” aan sollicitant
“wat doet jullie bedrijf precies?”
ZUCHT!
Robin de Jong - 19-03-2008 12:33
op een beurs voor werving technisch personeel. speciaal voor jongeren met technische opleiding.
“welk technisch beroep lijkt je het leukst?”
“Horeca, achter de bar lijkt mij leuk”
Marianne - 19-03-2008 12:41
Ik kijk uit naar de kalender!
Tijdens een telefonische prescreen: “kan je in je eigen woorden vertellen wat deze functie inhoudt?”, antwoord:”Nee”. “Dus je solliciteert op een functie waarvan je niet weet wat ie inhoudt?” Antwoord: “Ja”
Levi vd Minne - 19-03-2008 13:00
In de serie: “je wordt ouder papa”:
“Mijn hobby is luisteren naar house muziek. Vooral naar Trance. Kent u dat?”
(ik ben 39…)
Angela Buis - 20-03-2008 10:18
Goed idee die kalender!
Tijdens een sollicitatiegesprek volgt de vraag: Kun je iets over jezelf vertellen?
Sollicitant: Uiteraard, ik was er immers zelf bij.
Ellen - 20-03-2008 11:32
Citaat uit een zojuist binnengekomen sollicitatie:
“Hoewel ik niet al te lang geleden bij (..bedrijf..)in dienst ben getreden, ben ik toch toe aan een nieuwe uitdaging”.
Sietze - 20-03-2008 13:45
Uit een vervlogen stagetijd bij een gemeente en tevens mijn W&S procedure uit een cv van iemand die solliciteerde naar de functie van debiteurenbeheerder:
“Momenteel geniet ik een uitkering . In mijn vrije tijd ben ik veel tijd kwijt aan mijn illegale piratenzender.”
Jacob Derksen - 20-03-2008 13:50
Uit een cv
Burgerlijke staat: gehuwd op huwelijkse voorwaarden
K.Koorn - 21-03-2008 08:52
En in de nieuwe categorie wetten en overige richtlijnen:
Een map met daarin stukken over de ‘wet walvis’ en een stagiair die rustig zegt ”natte walvis”?? Wat doet die map nou hier?
C. de Bont - 25-03-2008 12:22
Leuk!
Een medewerker wordt uitgenodigd voor een gesprek n.a.v. zijn ziekmelding (verzuimgesprek Arbodienst)
Hij belt af met de mededeling dat hij ziek is en dus niet kan komen.
Linda - 25-03-2008 15:44
Haha, erg leuk allemaal. Lag zelf ook dubbel toen ik een sollicitatie ontving waarin de sollicitant de brief afsloot met: graag zou ik in een persoonlijk gesprek met u mijn motivatie willen weerleggen.
Janny - 25-03-2008 15:48
Een jongeman die via het leerlingwezen bij werkgever werkt, hoort op zijn eerste dag dat hij zijn studiekosten kan declareren bij de werkgever.
Na een paar weken moet hij voor controle naar de tandarts. Terug op het werk overhandigt hij de tandartsrekening en kijkt raar op dat die niet vergoed wordt: ‘Maar ik zou alles toch terug kunnen krijgen was er gezegd???’
Jan - 25-03-2008 17:33
Als we dan toch bezig zijn.. De volgende sollicitatiebrief voor een technische functie op mbo nivo in ons bedrijf heb ik bewaard als voorbeeld hoe het niet moet: goeden morgen
mijn naam is: x
mijn geboorte datum:xx-xx-1964.
ik heb interesse van u werk als tester elektrotechnische apparaten en onderdelen.
ik heb geen ervaring maar weet ik zeker kan ik wel doen,omdat ik ben all 28 jaar muziekant en zo vaak doe ik mijn elektrinische aparaten repair en testen.
ik hou van repair en testen. als jullie wilt ik kan ook mijn cv sturen.
met vriendelijk groeten:
mijn tel nummer is: x
Jacob Derksen - 26-03-2008 10:17
Nog eentje in de serie ‘te laat komen’:
Ik kom altijd op de fiets en vanmorgen waren er olieboringen bij mij in de straat en daardoor is het grondpeil gezakt. En toen kreeg ik dus de schuurdeur niet open om mijn fiets te pakken”…
Jacob Derksen - 26-03-2008 10:25
Nog eentje in de serie ‘te laat komen’:
“Ik kom altijd op de fiets en vanmorgen waren er olieboringen bij mij in de straat. Daardoor is het grondpeil gezakt en krijg ik de schuurdeur niet meer open om mijn fiets te pakken..”
Paul Adang - 26-03-2008 13:13
Een kennis die naar de reden van afwijzing vroeg voor de functie van intercedent kreeg het volgende antwoord: “je woont te ver weg”, waarop de kennis antwoordde “hmmm, vreemd, aangezien ik jullie vestiging vanuit m’n slaapkamerraam kan zien liggen”.
Wouter - 26-03-2008 13:20
Beste sollicitatiebrief ooit ontvangen:
Een gele post-it met daarop de tekst “Ik zoekt werk” en een telefoonnummer.
Niks mee gedaan gek genoeg.
Jacob - 26-03-2008 13:22
Of deze (in de serie te laat komen)
” Ik kom altijd op de fiets en vanmorgen waren er olieboringen in de straat. Daardoor is het grondpeil gezakt en kreeg ik de schuurdeur niet open om mijn fiets te pakken…”
Jacob - 26-03-2008 20:21
Nog eentje in de serie ‘te laat komen’:
“ik kom altijd op de fiets en vanmoren waren er olieboringen in de straat. Daarom is het grondpeil gezakt en kreeg ik de schuurdeur niet open om mijn fiets te pakken…Dus”
Frank van Deursen - 26-03-2008 20:34
Wat een toeval zeg, vandaag op het werk komt een collega naar me toe met het idee om een scheurkalender te maken met goede HR quotes. Zit ik net op de bank de P&O actueel te lezen en jawel hoor !! haha.
In ieder geval een super leuk idee, misschien kunnen we het commercieel maken en er nog een mooie cent voor een goed doel aan verdienen?
Indien iemand idee heeft laat maar weten, Nashuatec doet mee !
Gr.
Frank
Janita - 27-03-2008 15:23
reactie op een vacature voor geestelijk verzorger, op een afgescheurd blaadje van een kladblok “ik solliciteer voor geestelijk verzorger, ik werk nu als kippenslachter”meer niet!
Of uit de categorie hobbies:
- hartlopen
- kids en houtbewerking
Jacob - 31-03-2008 16:57
Bij de onderhandeling over arbeidsvoorwaarden:
“Als ik een auto ga uitzoeken wil ik er hoe dan ook wel RBS op hebben zitten”
“Eh…RBS”
“Rechterbuitenspiegel…”
Gerrr - 03-04-2008 07:09
Nu zijn de Paasdagen voor mij niet vlekkeloos verlopen dit jaar. Gelukkig kreeg ik de 1e werkdag na de Pasen morele ondersteuningen van een, voor mij totaal onbekende, buitenlandse sollicitant die haar brief begon met:
“I wish you had a pleasant Easter”.
Tine Heij - 03-04-2008 07:28
Ooit tegen gekomen op CV van kandidaat voor HBO-functie onder diploma’s: zwmdiploma A, zwemdiploma B,…….
Patricia - 03-04-2008 09:38
In de tijd dat wij nog een telefoonnummer hadden die eindigde op 3 enen en ik het nummer telefonisch doorgaf aan een sollicitant: ons nummer is … 3x 1. Reactie van de andere kant: oh, 1, 2, 3. Waarop ik nogmaals zei nee, het is 3×1! Reactie: Ja maar, ik tel de streepjes!
Anne - 05-04-2008 15:58
Een sollicitant komt bij ons bedrijf in dienst. Ik vraag naar kopieen van zijn diploma’s en certificaten. Hij heeft alles netjes bij elkaar en dicht gesealed, ook zijn zwemdiploma A en B!! Hij voegde eraan toe: mijn strikdiploma kon ik niet meer vinden.
Erg leuk.
marloes Vlot - 07-04-2008 07:01
Om het ijs te breken vroeg ik aan een lasser in spé hoe hij ons bedrijf kende ?
Via een krantensnipper…
Paul Adang - 09-04-2008 08:50
Ook altijd feest: de sollicitant voor een zeer zware senior global functie die precies 3 vragen heeft naar aanleiding van het gesprek: wat verdien ik, wat is jullie car policy en waar spaar jij je frequent flyer miles…zucht. Strik erom en weg ermee.
Doreen - 09-04-2008 08:56
Tijdens een sollicitatie:
‘Welke thee wil je?’
‘ Doe mij maar erotische vruchten’ (NB: tropische vruchtenthee hadden we wel!)
Marion Dijksterhuis - 09-04-2008 16:56
Deze dan in het kader van een loopbaanontwikkelingsgesprek met een WO opgeleide: “Ik wil een baan bij 1 bedrijf waar ik tot mijn 65e op dezelfde afdeling kan blijven werken”, echt waar anno 2008
Astrid van Roozendaal - 10-04-2008 13:21
Ziekmelding:
Ik wil me graag ziekmelden!
Half juni tot half augustus……
Schikt dat?
Johan - 10-04-2008 21:52
Al weer wat jaren geleden bij Politie Haaglanden ontvangen sollicitatiebrief van een (gelet op de bijgevoegde foto) leuk meisje van net 19 jaar: “Ik wil graag bereden worden”…
Marcel vd Ent - 11-04-2008 09:20
Echt gebeurd…
Op donderdag vertelt de manager tegen de uitzendkracht dat hij per direct kan vertrekken en dat hij ‘morgen niet meer terug hoeft te komen’
Uitzendkracht: “ok, dan zie ik je maandag..”
Antoin Bolster - 14-04-2008 10:58
Sollicitant:
“Ik ben niet iemand die me het gras uit de mond laat eten”
Marloes van Grevengoed - 16-04-2008 11:01
Tijdens het screenen van een CV database kwam ik het volgende tegen:
“Man van 60+ wil zich graag nog dienstbaar inzetten voor de samenleving. Salarisindicatie: € 100.000
Bij dienstbaar denk ik eerder aan vrijwilligerswerk
Dorien - 18-04-2008 14:34
Ik had laatst een sollicitant die vroeg wat “hand en spandiensten” waren omdat ze dat in de vacaturetest had gezien. Ze had nl gegoogled en kwam op hele rare sites terecht.
Ook vroeg ooit een sollicitant bij het invullen van een sollicitatieformulier “Ik zie op het formulier dat ik mijn telefoonnummer privé moet invullen maar wat is telefoon bgg? Ik verteld hem dat dit betekende “bij geen gehoor ” De sollictant zei heel serieus “maar ik hoor wel”!”
miranda - 20-04-2008 09:21
sollicitant:
Ik ben van nature iemand die eerst de aap uit de boom kijkt.
Antoin - 21-04-2008 10:22
ziekmelding:
“Ik wou me ff ziekmelden. Heb gisteren nl. enorm zitten zuipen en heb een mega-kater”
(na enige twijfel hebben we het contract toch maar niet verlengd..)
Paul Adang - 21-04-2008 15:11
Tijdens de beoordelingsgesprekken zei een manager tegen een medewerker die het goed had gedaan, dat hij geen salarisverhoging kreeg. Hij stond alfabetisch onderaan de lijst en hij had z’n budget al uitgegeven aan de anderen, maar volgend jaar zou hij bij de -z- beginnen.
suzanne - 22-04-2008 10:27
Ik moet me ziek melden voor vandaag;
Wat zijn je klachten?
Als ik loop zie ik de hele tijd duizelig….
Bart - 22-04-2008 10:45
Of deze:
“Ook het perfect beheersen van de Franse taal zie ik echt als een positieve uitdaging.”
Bart - 22-04-2008 10:51
Betrof overigens een vacature waarvoor beheersing van de Franse taal in woorde en schrift één van de primaire eisen was!
Bart - 22-04-2008 10:58
En wat voor werk doe je nu?
Ik werk nu zeg maar fiscaal neutraal.
Liz - 22-04-2008 11:22
In een CV onder het kopje burgelijke staat: getrouwd met 2 kinderen.
Enorm domme hobbies vind ik altijd dagelijkse bezigheden als:de kinderen, televisie kijken en uit eten gaan.
Of de sollicitant die aangaf weg te willen wegens een gebrek aan doorgroei mogelijkheden. In zijn huidige functie zat ie al … twee maanden.
P&O KIT - 22-04-2008 12:37
Een medewerker wil graag opslag omdat ze graag een vrijstaand huis wil kopen
Paul Adang - 22-04-2008 17:15
In dezelfde categorie als P&O kit. Een collega HRM kreeg een verzoek om verdubbeling van het salaris van een vd medewerkers want met z’n huidige levensstandaard kon hij met dit salaris niet rondkomen…
Antoin - 23-04-2008 10:44
Als intercedent ooit een jongen bij een chocolade-fabriek geplaatst. Voordeel was dat je er gratis de hele dag mocht snoepen. Vervolgens kreeg ik in de middag een belletje of ik ‘m op wilde halen. Hij had zich dronken gegeten aan de rumbonen…
suzanne - 23-04-2008 12:23
Antwoord op de vraag als je bij ons de winkel binnen komt, welke afdeling of functie spreekt je dan het meest aan?
Ik zie wel een s mensen staan die vragen hoe het was in de winkel, ik vindt service ook heel belangrijk dus dat lijkt me wel een baan voor mij.
verder?
dat was het wel.
(mevrouw doelde op de enqueteurs van een bedrijf dat ingehuurd wordt voor marktonderzoek de andere 8 opties die ze had waar we ook vacatures voor hadden staan toen ze solliciteerde vondt ze niet interessant)
Schouten - 23-04-2008 12:29
Uit c.v.:
“Bent u op zoek naar een pragmatische peoplemanager met helicopter view? ”
Leg eens uit wat helicopterview is?
Antoin - 24-04-2008 17:06
In het genre ‘iets teveel info’:
“Ik wou me eigen even ziek melden. Ben namelijk helemaal schraal van onderen”
Ellen - 07-05-2008 07:54
Een medewerker was niet thuis geweest bij bezoek van de arbodienst tijdens zijn ziekte. naar aanleiding van de brief belde hij met de vraag of ze nu nog een keer kwamen en wanneer dan. Het was namelijk zo lekker weer buiten.
Paul - 09-05-2008 08:21
Manager tegen medewerker tijdens een beoordelingsgesprek: “sorry dat je een “needs improvement” bent. Ik vind van niet maar moest het ook maar van mijn baas aan je vertellen.”
Levi - 10-05-2008 10:29
Ooit een keer een kandidaat gehad voor een stage-plaats op onze IT-afdeling.
“En wat spreek jou dan zo aan in het werken bij op een IT afdeling?”
“Nou gewoon, een beetje kloten met computers enzo”
Schouten - 10-05-2008 15:26
Een werknemer die een bonus ontvangt als hij de hele maand niet ziek is geweest:
ik heb me afgelopen woensdag bij **** ziek gemeld. Echter niet bij jullie.Dit heb ik bewust gedaan om te voorkomen dat jullie zouden denken dat ik met prive problemen zit.
Bonus wel of niet uitkeren ???
Ilse - 13-05-2008 14:03
Uit een (open!) sollicitatiebrief:
ik wil graag bij jullie komen werken maar ik ben gehandicapt, kan niet lopen en kan niet met de auto of de bus bij jullie komen, maar ik kan wel zitten en wil een uurtje per dag werken. Hebben jullie een baan voor mij?
Tjsa, toch maar een brief met “tot onze spijt..etc”.
Jan van den Brink - 14-05-2008 08:57
“Hierbij solliciteer ik naar de functie van HR adviseur. Ik heb ruime ervaring met Nefit HR ketels en diverse andere merken”.
Peter Peeters - 14-05-2008 12:57
Op de vacature “Bewaker-hondengeleider” schreef de kandidaat dat zijn hobby was het africhten van politie!
Erik Stam - 14-05-2008 15:03
Voor een vacature metrobestuurder:
Het is makkelijker dan vrachtwagenbestuurder want het is een weg zonder zijstraten…..
Hij gaf eerder in zijn brief nog wel aan “ik ben een puber”… wellicht scheelt dat.
Ingeborg - 15-05-2008 12:03
Volgens mij zijn we er bijna: voor 23 november 2009.
Uit een CV:
geslacht: moeder
En voor 24 november 2009:
tijdens een sollicitatie gesprek waarbij de kandidaat een presentatie van 10 minuten moest geven. “Ik hou er van gestructureerd werken, time management gaat mij dan ook goed af” (gaf daarvoor toch een presentatie van 25 minuten)…. eehhh
myrte - 15-05-2008 14:34
En nog eentje:
Naar aanleiding van uw factuur in de krant….
Paul Adang - 16-05-2008 08:18
Het blijft geweldig alle leuke reacties te lezen.Veel materiaal komt uit sollicitaties. Kom op mensen, er zijn vast nog veel smeuige verhalen uit andere HR topics. Waar blijven de functioneringsgesprekkenblunders, de vakbondsbullshit, de directieconflicten (in dit geval raad ik je aan een andere naam te gebruiken ;-), de arrogante medewerkers, mooie ontslagzaken?
Levi - 19-05-2008 11:59
Een opmerkelijke uitspraak tijdens een MD-traject:
“Als leidinggevende heb ik geleerd om te focussen op alles”
Peter - 19-05-2008 20:59
In het kader van “laten we elkaar een handje helpen”
Ik had onderlaatst een vriendelijke meneer aan de telefoon die op een gegeven moment vroeg of zijn dochter niet wat minder kon gaan werken….
“Ik ben het namelijk helemaal zat om 3 dagen per week op mijn kleinkind te passen! Ze jankt de hele dag en ik wil ook nog wat van mijn vrije tijd genieten”
Ik heb hem toch nog even geprobeerd uit te leggen dat hij dit toch echt eerst met zijn dochter moet gaan bespreken…
Jan - 20-05-2008 15:21
Van de afdeling speciale sollicitatiebrieven:
Biddinghuizen, 12 december ’07
Betreft: sollicitatie Technisch Commercieel Medewerker
Geachte heer x,
In uw advertentie geeft u te kennen op zoek te zijn naar een Technisch commercieel medewerker. Ik reageer omdat ik de gevraagde eigenschappen voor deze functie bezit.
Mijn werkervaring is niet gering. Bij mijn huidige werkgever ben ik al bijna 2 jaar actief in een commerciële functie. Ik begon op de afdeling klantenservice, maar daarvoor was ik overgekwalificeerd. Middels crediteringen wist ik alle klanten altijd snel weer tevreden te stellen. Na een ziekteperiode, te wijten was aan privé-problemen maar toch ook wel aan spanningen op de afdeling, mocht ik terugkeren in de commerciële binnendienst. In mijn oude functie had men reeds voorzien.
De functie die u biedt trekt me inhoudelijk aan. Ook mijn huidige werk doe ik met plezier en ik zet me er flink voor in. Althans tot 16.30 uur. Dan is voor mij de werkdag voorbij. Sommige collega’s bij ons werken langer, kennelijk in de hoop op bevordering. Maar ik denk juist dat wie zich aan arbeidstijden houdt, kans maakt om door te groeien.
Mijn commerciële resultaten liggen weliswaar vaak iets onder het groepsgemiddelde, maar dat ligt zeker niet aan mijn capaciteiten. Ik raak nogal wat tijd kwijt, omdat de organisatie bij mijn huidige werkgever niet ideaal is en ik het voortouw neem hier met mijn collega’s over te praten.
Zoals u ziet ben ik een principieel persoon. Sommigen noemen mij star en compromisloos, maar ik vind dat de werkgever zich als eerste aan plichten & afspraken moet houden. Doen hij of collega’s dat niet, dan neemt mijn interesse al snel af. Terecht, dunkt me. Liefde kan niet van één kant komen.
Hoewel mijn gezondheid in het algemeen goed is, meld ik mij bij opkomende griep of verkoudheid direct ziek. Als je anderen aansteekt is het bedrijf verder van huis. Gelukkig heeft het bedrijf collega’s achter de hand die mijn taak zo overnemen.
Ik denk over de competenties te beschikken snel door te kunnen groeien naar een leidinggevende positie en zal dan weinig tegenspraak dulden. Als puntje bij paaltje komt is toch slechts het salaris motiverend en niet, zoals men vaak hoort zeggen, zaken als sfeer, teamgevoel en ethiek.
Aan mij heeft u kortom een hardwerkende en gemotiveerde kracht die klaar staat als dat moet en kan. Dat laatste zeg ik vanwege familieomstandigheden en een studie arbeidsrecht die de komende jaren veel van mij zullen eisen.
Graag zou ik in een persoonlijk gesprek mijn sollicitatie willen toelichten. Dan overleg ik tevens aan u mijn CV en de referentie van mijn huidige werkgever. Deze bevat slechts goede beoordelingen. En dat is niet omdat men snel van mij af wil, zoals wel voor schijnt te komen.
Hoogachtend,
Douwe Dwarsligger
PS. Een aanbeveling van mijn psychologisch adviseur volgt.
Eric de Jong - 21-05-2008 10:48
Sollicitant voor vakantiebaan:
Hierbij solliciteer ik naar de vacature van vakantiegeld.
Ingeborg - 23-05-2008 12:35
Jan: GEWELDIGE BRIEF!!!!!
Uit de categorie “gemotiveerde” medewerkers:
Als jullie mij nou ontslaan, stap ik naar de rechter, ontvang wat geld en krijg een WW uitkering. Zo wint iedereen, toch??
Liane - 27-05-2008 19:17
Hallo Jan,
die mooie brief van Douwe Dwarsligger is verwijderd???? Wil je hem nog een keer plaatsen wil hem graag lezen!!
Jan - 28-05-2008 09:34
Liane, de blogbeheerder vond het teveel tekst misschien, maar ik zie Douwe’s brief gewoon weer staan bij 20-05.
Sjoerd - 01-06-2008 12:42
gehoord tijdens een presentatie:
“We still manage to attract highly educated candidates. When it comes to stock options or company cars we’ve managed to hold the boat off…”
Jacques Brungen - 05-06-2008 14:17
ISO auditors worden doorgaans met respect behandeld (ook wel sucking up genoemd). Een oud collega had die boodschap waarschijnlijk niet goed begrepen toen hij een dienblad met 3 koppen koffie over de auditor goot. De HR audit verliep gelukkig goed, maar een echt sterke start van de discussie was het niet.
Yael - 11-06-2008 16:22
Goh wat heerlijk om dit allemaal te lezen. Ik kom ook dit soort foute sollicitatie brieven en gekke kandidaten tegen.
Een van mijn leukste sollicitatiegesprekken was toen ik bij de overheid werkte. Een interne sollicitant kwam op gespek. Het begon met een vraag over zijn brief waarin hij had gezet dat hij kwaliteit en kwaniteit was. Wij vroegen wat hij daarmee bedoelde. Zijn uitleg was als volgt: (er lag een doos met merci chocolade op tafel) De chocolade was de kwaliteit en de mooie doos erom heen de kwantiteit
Verderop in het gesprek ging het over lastige medewerkers waarop hij de uitspraak had: “Je moet even door de zure citroen heen bijten”.
Dit is slechts een greep uit het gesprek. Ik kon er niets aan doen maar zodra hij de deur uitwas heb ik een enorme lachaanval gehad :-)))
Marcel vd Ent - 12-06-2008 14:19
“Goedemiddag, wij zijn een intermediair op het gebied van pensioenvoorziening en ik zou graag met u een afspraak willen maken om eens te praten wat wij voor u kunnen betekenen”
“Nou, ik denk niet veel, want wij zijn net een contract aangegaan voor een periode van 10 jaar”
“Ah, ok. Is het dan goed dat ik u over 10 jaar nog eens terugbel?”
Marijke - 12-06-2008 14:38
Het leven als HR-medewerker kent vele hoogtepunten. Het geven van een officiële waarschuwing aan één van onze magazijnmedewerkers voor het stelen van een zakje mayonaise was daar in ieder geval niet 1 van…:-)
Maria - 13-06-2008 10:47
Nog zo’n mooi “hoogtepunt”: een officiële waarschuwing voor het aangaan van “seksuele” relaties op het werk. Dit nadat de partner verhaal kwam halen op de werkvloer en een blauw oog bij de “gelukkige” collega achterliet…
Jacques Brungen - 17-06-2008 07:46
Beste Gert-Jan, ik zie dat bijna 10.000 mensen je stukje hebben bekeken. Proficiat!
Rob Enzerink - 19-06-2008 12:19
reacties van een aantal sollicitanten:
“van computers heb ik niet zoveel brood van gegeten”.
” Ik wil eerst de aap uit de boom kijken”.
” Ze hebben me een dooie mus meegegeven”.
” Ze hebben hoge ogen opgezet”.
“Ik zie af van de functie bij de gemeente Lochem. Mijn schoonmoeder woont daar en dan verwacht ze dat ik op bezoek kom. Daar heb ik dus helemaal geen zin in he”.
“Burgerlijke staat: Omgehuwd”
Jane - 25-06-2008 13:27
uit de categorie, boeiend cv:
“ik woon in een leuk huis waar ook mijn vriend vaak te vinden is”
uit de categorie reiskosten woon-werk
“ik ben weliswaar verhuisd maar sport nog steeds in mijn oude woonplaats dus ben van mening nog recht te hebben op de vergoeding”
Gerrr - 25-06-2008 18:15
Gelezen in een leasewagen regeling:
Het gebruik van leaseautogordels door alle inzittenden is wettelijk verplicht.
Marcel vd Ent - 26-06-2008 08:50
gehoord (tijdens een afscheidsspeech - hij bedoelde het goed, maar het kwam wat rottig etc..):
“Ik weet zeker dat je nog met velen van ons contact zult houden. Als collega zullen we je missen, maar als vriend zeker niet”
Paul Adang - 26-06-2008 11:44
gehoord (tijdens een afscheidsspeech - hij bedoelde het goed etc..):
“Je bent nu 62 en dat herinnert me aan m’n vader die ook op 62 jarige leeftijd stierf”. (het moet gezegd, we hadden al een wijntje of wat op).
Esther - 28-06-2008 21:20
Een sollicitant reageert op de vacature van verkoop medewerker. Zijn naam doet bij P&O een belletje rinkelen… Dezelfde naam (met identieke geboortedatum) stond in het personeelssysteem, met negatieve aantekeningen. We vroegen hem of hij als eens bij ons had gewerkt, waarop hij antwoordde: Nee hoor, ik niet… dat zal mijn tweelingbroer wel geweest zijn…
Right..
Suzan - 03-07-2008 15:50
Geweldig om te lezen! En herkenbaar!
Mag ik uw salaris indicatie vragen? Antwoord: tja, je moet daarmee natuurlijk nooi te hoog van de toren springen..
Karein - 09-07-2008 08:22
Enkele jaren geleden zat ik bij een presentatie over een Shared Service Centre. Tijdens het maken van de presentatie kwamen echter de ware gevoelens van de presentator naar voren. Op het eerste blad stond in grote letters:
Scared Service Centre….
Monique - 09-07-2008 12:11
In de serie `loopbaangesprekken en hoe duidelijk moet het zijn`…
‘Je hebt aangegeven dat je de marketing kant op wilt en dat je daarvoor graag een opleiding wil volgen. Kan je mij concreet vertellen welke opleiding je daarbij in gedachte hebt?’
‘Ik begrijp je vraag niet helemaal. De vraag is onduidelijk. Zou je ‘m anders willen formuleren?’
‘..eh..’
Anne Banck, Webeditor P&Oactueel - 18-07-2008 14:10
Oproep aan alle P&O’ers:
PuurP&O gaat de HR Scheurkalender uitgeven. Maar daar hebben we jullie hulp wel bij nodig.
De lijst is al heel lang, maar we zijn er nog niet. Geef daarom alle leuke HR anekdotes, blunders en grappige uitspraken aan ons door zodat we alle dagen van 2009 kunnen vullen!
Maartje - 18-07-2008 16:39
Ik werd gebeld door de moeder van een meisje dat een stageplaats zocht. Moeder had een mooi verkooppraatje dat haar dochter oa assertief, initiatiefrijk en zelfstandig was.
Op mijn vraag aan de moeder waarom haar dochter zelf geen contact met ons opnam, gaf moeder aan dat dochter daar toch wel wat moeite mee had; zo’n eerste keer solliciteren…….
Esther - 18-07-2008 18:41
Thema sollicitatie-gesprek:
Meneer kunt u me een voorbeeld geven waarin u leidinggevende kwaliteiten naar voren komen?
Nee, maar ik ben een groot leider van nature…
Ah..
Anoek Lubbinge (Personnel Officer) - 18-07-2008 19:27
Vandaag een sollicitant naar binnen gepraat aangezien hij het niet kon vinden. Ik vertelde hem dat hij helemaal naar achteren door moest rijden in de parkeergarage tot hij niet verder kon. “ehhh, nu gaat er iets fout, ik rijd nu tegen een muur aan…”
Zelfde meneer krijgt van een manager de vraag of hij graag een auto van de zaak wil: “Neuh, maar wel graag een lease auto!”
Sofie - 21-07-2008 08:56
Naar aanleiding van een mailing naar alle medewerkers over vakantie tussen Kerst en Oud&Nieuw kreeg ik terug:
“Tussen Oud en Nieuw neem ik graag vakantie op!”
Marcel - 21-07-2008 09:19
Tijdens een sollicitatiegesprek vraagt de interviewer: ‘Wat heb je hiervoor gedaan?’De sollicitant fronst even en zegt dan: ‘boodschappen…’. Je begrijpt dat we er nu nog om lachen…
Susanne - 21-07-2008 09:28
Een sollicitant vraagt zich af wat precies onder arbeidsethos wordt verstaan. Waarop hij ter bevestiging vraagt: dat is toch werken bij de Etos?
Janna - 21-07-2008 09:35
Op de vraag of de kandidaat bereid is om te reizen voor zijn werk?
“Ja graag KLM en alleen business class”
Marjolein, Carp* - 21-07-2008 09:40
Het is niet een HR-anekdote, ook alleen een HR gedachte, maar een tekst voor op een tegeltje en dus ook voor op een scheurkalender:
TIJDENS JE WERK GAAT JE LEVEN GEWOON DOOR. CARP*
Bianca - 21-07-2008 09:43
AANNAME? De moeder van alle foute beslissingen.
Bianca - 21-07-2008 09:48
Tijdens de busstakingen had een aantal medewerkers problemen met woon/werk vervoer. De topper was:
“Komen jullie mij ophalen want anders kan ik niet komen werken.”
S.G. de Boer - 21-07-2008 10:56
Ik vroeg of een sollicitant haar cv beschikbaar had, waarop ze wat twijfelend antwoordde; uh nee, wij hebben nog een gaskachel…..
Jan - 21-07-2008 11:11
Klassiekers die we niet mogen vergeten:
- We kunnen niet zonder jou…, maar we gaan het wel proberen.
- Stel niet uit tot morgen wat je heden een ander kunt laten doen.
- Je moet hart hebben voor je baas, je baas is ook hard voor jou.
- God, joh, werk jij hier? En je kon zo goed leren.
- Je hoeft niet idioot te zijn om hier te werken, maar het maakt het wel een stuk makkelijker.
- Mensen die werken maken fouten. Mensen die weinig werken maken weinig fouten. Er zijn mensen die helemaal geen fouten maken.
Bettina - 21-07-2008 12:00
Tijdens ziekteverzuimgesprek met medewerker; ‘ik vind mijn werk niet meer leuk, eigenlijk wil ik totaal iets anders’. (med. werkt als lasser). ‘Wat zou je dan graag willen?’ (P&O). ‘Iets bij de gemeente, dan hoef ik niet zo hard te werken. Of boswachter…’
Jacques Brungen - 21-07-2008 13:25
We hadden 3.500 Euro in een medewerker geïnvesteerd voor therapie in het Rug Advies Centrum. Het RAC adviseerde de medewerker om aan sport te gaan doen om structureel de klachten te blijven bestrijden en te kunne blijven werken. De medewerker vroeg vervolgens aan me of we maar wat gauw z’n fitness abonnement wilde gaan betalen, tenslotte hadden wij er alle belang bij dat hij kon blijven werken… yeah right.
Tenno Bloos - 21-07-2008 14:55
Bij het hoofd P&O hing voor bezoekers het volgende bordje: ” Erger u hier niet, verwonder u slechts”
Een grappenmaker had er onder geschreven: ”Ook verwonderen doen wij ons niet meer”
Hannah - 21-07-2008 15:03
Sollicitant voor de functie Parkeerwachter: Ik wil graag in de beveiliging (?) werken want ik heb een herdershond!
Daniël - 21-07-2008 15:22
Bij mijn vorige werkgever solliciteerde een kandidaat op een commerciele functie (consultant). Op de vraag “stuur je ook even je CV als bijlage mee” durfde hij het aan om een foto van zijn CV-ketel te mailen…. Uiteraard werd hij aangenomen, en werkt nog steeds als succesvol consultant!
Daniël - 21-07-2008 15:34
Een oude, maar wel erg leuk: een kandidaat belde ons op voor de functie callcenter-agent, met de vraag of hij dan ook met honden moest lopen…..
Voor mij zo vergezocht dat ik wel even moest nadenken voor het kwartje viel, maar leuk blijft ‘ie!
Marlies - 21-07-2008 16:11
Het mooie aan interculturele communicatie. De verblijfsvergunning van een Amerikaanse lijnmanager en zijn familie liep af, net op het moment dat zijn oudste zoon alleen op vakantie zou gaan met school naar Griekenland. De manager maakte zich zorgen omdat hij bang was dat zijn zoon Nederland niet meer zou inkomen. De HR afdeling stelde hem gerust:”Uw zoon zegt gewoon tegen de douane ambtenaar op Schiphol dat hij op vakantie naar Nederland komt (Amerikanen hebben namelijk geen toeristenvisum nodig). Uw zoon kan dan zo doorlopen.” De volgende dag sprak ik de Amerikaanse manager, hij was helemaal overstuur. Hij had namelijk het advies gekregen om tegen een overheidsfunctionaris te liegen. En daar staat in de VS een flinke gevangenisstraf voor!
elizabeth - 21-07-2008 16:23
Een stagiaiare HBO Voeding en Dietetiek komt kennis maken in het verpleeghuis. We nemen leerdoelen door, etc, rondleiding, kennismaking met begeleiders, etc. Tot slot vraag ik of het verpleeghuis haar eerste keuze was als stageplaats. Nee, zegt ze, eigenlijk wilde ik het verband tussen voeding en voortplantingsgedrag bij apen bestuderen.
Astrid - 21-07-2008 18:01
In een gesprek waarin de medewerker wordt aangesproken op zijn onaanvaardbare gedrag zegt hij met veel gevoel voor drama: “Nu snap ik waarom er mensen als Bin Laden zijn…”
Anita - 22-07-2008 08:25
In de categorie sollicitatiegesprekken:
Heeft u ervaring met slecht nieuwsgesprekken?
Antwoord: Ja, met al mijn exvriendinnen..
WOEHAHAHAAHA
Mieke - 22-07-2008 09:00
Wij hebben voor ondersteuning van de OR een ambachtelijk secretaris in dienst…
Marjolijn - 23-07-2008 15:58
Op een FT vacature voor assistent controller die per direct ingevuld moest worden kreeg ik o.a. de volgende reactie:
De kandidaat wilde max. 3 dagen flexibel werken.
Het laatste salaris was enorm (in ieder geval niet wat wij in gedachten hadden voor assistent), maar was uiteraard wel bereid een stapje terug doen.
Daarnaast was ze zwanger en kon pas over 5 maanden beginnen.
Tja, waarom reageer je dan?
Gijs - 23-07-2008 16:23
Wat die FT vacature betreft, kan ik vanuit die sollicitant best goede argumenten bedenken om toch te reageren. Wat de werkgever betreft: in ons bedrijf zijn verschillende langlopende vacatures die we maar wat graag zouden invullen, ook met iemand die pas over 5 maanden zou kunnen beginnen. Wat geld betreft: de freelancers die we nu gedwongen zijn in te huren kosten twee maal het normale salaris.
Tineke - 24-07-2008 09:20
Eindelijk, na lang zoeken, is er een nieuwe secretaresse. Het zuchten en steunen van haar valt alleen al snel tegen.
Tot overmaat van ramp pikt een andere secretaresse een privé mailtje van haar op. Er staat:” In mijn vorige baan kon ik hem tenminste nog peren.”
Hoezo arbeidsethos?!
Joost Niederer - 24-07-2008 09:32
Tsja… misschien toch weer even opnieuw verder zoeken.
Je moet me geloven, ik moet wel even hartelijk lachen om dat ene zinnetje in die email.
Jolanda van Wanrooij - 24-07-2008 13:03
Ik vroeg een sollicitant welke mij belde een sollicitatiebrief te sturen aan Drs… Kwam er een keurige brief gericht aan Dokter Anders …
Een andere kandidaat gaf ik de voorletters van een manager, waarbij ik zei: de F van Ferdinand, stond er bij de aanhef: t.a.v. de heer F van Ferdinand…
Jolanda van Wanrooij - 24-07-2008 13:04
Ik vroeg een sollicitant of hij nog meerdere sollicitaties had lopen: Ja een stuk of 1
Sjoerd van Wanrooy - 26-07-2008 13:44
Vorige maand een sollicitant gehad die ik vroeg waarom hij weg was gegaan bij zijn vorige werkgever
“Nou, het bedrijf werd gerund door een stel en ik heb een keer een avondje wat met de eigenaresse gehad”
“en hoe is dat afgelopen dan?”
“Zij dacht dat er liefde in het spel was, maar ik was bezopen en bovendien was het een lelijk varken en dat heb ik haar later ook verteld. Toen moest ik vertrekken, terwijl ik altijd prima werk heb afgeleverd”
Sjoerd van Wanrooy - 26-07-2008 13:48
Nog eentje in de serie “je kan het zo gek niet bedenken”..
Wij zoeken voor onze produktie-afdeling regelmatig medewerkers die moeten beschikken over schoenen met stalen neuzen. Ik vraag dan ook altijd aan sollicitanten of ze hun ’stalen neuzen’ mee willen nemen naar het werk. Kreeg ik het antwoord dat hij nog wel plastic neuzen over had van het afgelopen carnaval, want toen was hij als clown gegaan…
Deze anekdote doet het nog altijd goed op verjaardagsfeestjes..
Adrian - 30-07-2008 12:21
Sollicitatiegesprek: Sollicitant komt (samen met andere persoon) binnen. Na elkaar allemaal toch maar een hand te hebben gegeven zegt de sollicitant: “Ja, ik zie toch af van deze baan, (waarop kandidaat heeft gesolliciteerd) maar mijn vriendin (de meegekomen persoon) is wel heel erg geinteresseerd en gaat nu met u het sollicitatiegesprek voeren”.
Ans - 04-08-2008 10:27
Een tijdje geleden hadden wij een stagiair, een jongen van 18, die e.e.a. wilde weten over P&O zaken, Arbo etc. Ik liet hem de ruimte zien die kon worden gebruikt om te kolven en borstvoeding te geven. Maar hij was blijkbaar nog niet goed voorgelicht door zijn moeder, want in zijn stageverslag las ik later dat hij het erg goed vond dat wij een ruimte hadden waar medewerkers ook konden bevallen.
Nicole - 05-08-2008 14:04
Ik hoorde een tijdje geleden ook een leuke reactie van een afgewezen sollicitant:
“dan wil ik graag mijn gegevens terug, die ik gemaild heb”.
Geen probleem meneer, wij sturen ze terug
Barbara - 05-08-2008 17:30
En een beetje zelfspot: een mailtje van een HR stagiaire die een gevaarlijke trap in het warehouse arbo- veilig wilde maken met een test-trede op de trap:
‘There lays a test step on the stairs in the warehouse, so be careful, because it’s not attached properly to the stairs yet. We can try it for some time and see if people less fall from the stairs.’
Yvonne - 06-08-2008 12:45
De stagiaire HR had ik gevraagd een copie te maken van het paspoort van de medewerker die we in dienst gingen nemen, alsmede de bijbehorende checklist in te vullen. Hoor ik haar vol verbazing tegen de nieuw aan te nemen HR- adviseur zeggen; “goh, dat is ook een opmerkelijke stap, van burgemeester naar adviseur.”
Keek ze dus naar de handtekening van de burgemeester van de gemeente alwaar het paspoort was afgegeven…
Heidi - 06-08-2008 14:09
Net gehoord van een sollicitant op de vraag waarom hij weg was gegaan bij een werkgever.
“Ze wilden me op kantoor inplanten, en dat zag ik niet zitten”.
marcel - 06-08-2008 16:43
Hier een bloemlezing van allerlei leuke woordspelingen in en op diverse sites, enz.:
Enthoesiaste ondernemer met jarenlange ervaring in het internationale bedrijfsleven, bereid en wel om eens iets heel anders te gaan doen.
Resultaatgedreven Salesmanager met ook voor menselijke verhoudingen.
SINDS HEDEN NIET MEER BESCHIKBAAR WEGENS WERKZAAMHEDEN IN E&I-INDUSTRIE.
IN DEZE WIL IK NADRUKKELIJK TE KENNEN GEVEN ALLEEN NOG CONCRETE AFSPRAKEN NOG TE MAKEN MET WERKGEVERS EN PROFFESIONELE ERKENDE BUREAUS DEZE DIE MIJN CV VOLLEDIG HEBBEN DOORGENOMEN EN DAAR WAAR CORRECTE PLAATSING VAN (TIJDELIJK) PERSONEEL OPGELEID EN/OF ERVAREN OP EEN GOEDE WIJZE GESCHIEDT.
Voorzien van topfunctie, bij topbedrijf te Utrecht (niet meer benaderbaar) - aanvang september 2007…… waarom dan nog op de site?
Levenservaren senior coach met contronterende compassie als handelsmerk, op zoek naar vervolgstap in loopbaan. Dit is wel erg Confronterend…
Netwerlk/serverbehherder, Netwerkbeheerder, installeren van cisco apparatuur onderhoud aan HP servers. Nu alleen nog z’n nederlands beheren…
Jong onganisatietalent toe aan nieuwe uitdaging.
Ervaren wervoorbereider zoekt een metaal in de regio Arnhem
Bouwkunde engenieur heeft ervaring met rioolzuivering enwater en ook in het vak pedagogisch ervaring zoeke start baan .
Jong Suid-Afrikaner met Nederlandse Paspoort soek werksgeleenthede in Nederland,
Tans besig met finale jaar van skool. Slaag dan Graad 12 in Suid-Afrika. Ten volle tweetalig in Engels en Afrikaans. Kan basiese Nederlands verstaan. Meganies aangele. Ook musikaal - speel kitaar, klavier en tromme. Wiskunde en Wetenskap as vakke op skool geneem. Hervul inkcatridges op al die afgelope 3 jaar om sodoende eie sakgeld …
Machinist, of treindrywer, soos ons dit in Afrikaans noem.
Werkervaring: Het op sewentienjarige ouderdom (1974), as assistent op diesellokomotiewe begin werk, en in 1980 drywerseksamen afgelê, daarna in Windhoek, Namibia treine gewerk as drywer tot in 1986, waarna ek bedank het en vir ‘n versekeringsmaatskappy gaan werk het - tot ek in 1990 toevallig by ‘n koerantverspreidingsgroep beland het - …
Tekenaar WTB: Acad / Solid Edge/ Inventor
Ik zoek een fijn bedrijf wat is gespecialiseert is in baggerindustrie of apparaten en machinebouw. waar ik tot het eind mijn werk kan doen.
Op zoek naar een beetje stabiliteid.
Ervaring: - Administratief - Planning - Management - Reisbranche Zoekt: Een verandwoordelijke baan met sociaal karakter. Met een d?
Een hardwerkende van alles wat…
Elektronies ingenieur met ervaring in automatische sistemen, zoekt werk op internationaal
Ik ben afgestudeerd bij het Instituto Technológico Costaricense in Cartago. (1998) Ik heb de Nederlandse nationaliteit, maar ben geboren in Nicaragua, en woon en werk in Costa Rica. Maar er is weinig interessant werk hier. Ik zou graag werken bij een DAN GA JE TOCH ERGENS ANDERS WERKEN!!!
Ik zou graag als bouwkundig tekenaar willen werken. Ik vind het luek om te tekenen van bouw zoals voorgaval,doorsijnden,planen. ik kan ook met autocad tekenen -> gelukkig maar…
Manager, Ik werk momenteel bij een gemeente waar alle functies hoger dan mijn huidige functie bezet zijn en waar er zonder dat er doden vallen voorlopig geen vooruitzichten zijn. Ik wil zelf heel graag meer dan dat ik nu doe. Daarom ben ik op zoek naar een baan met meer leidinggevende taken en die meer ingaat op het denken op langere termijn.
over lijken gaan…
Vaardigheden: Graag geen reactie van werfing/detachering bedrijfen a.u.b -> efen niet dus…
Industerie Uitilitiet / bouw Elektrptechniek / elektronica / digale systemen en meet en regeltecghniek.
Ik zoeken een buiten functie of een cobinatie van binnen/buiten, ik werk nu al 8 jaar binnen en het is hoog tijd voor de buiten dienst! -> die is wel heel lang binnen geweest…
Huidige functie: hooft technise dients
Cursussen 1885 Autocad (bij Alpha Engineering) -> de allereerste versie???
Op zoek naar een baan in Gelderland of in de Nederlanse Antillen. voor vaardigheden verweis ik u naar mijn CV.
Motivatie: Geef hier in het kort je motivatie op, wat voor een soort baan je zoekt en waarom je geschikt bent voor de functie die je zoekt. Ben geinteresseerd. -> das mooi, en je motivatie??
Motivatie: ik zoek een baan met veel uitdaging,vaak reizen( buiten nederland),fysiek zwaar,indien mogelijk op zee,mag best gevaar met zich meebrengen,
Vaardigheden: veer reizen, overheid,veel buiten,slechte weers omstandigheden kunnen presteren,weinig slaap nodig,kan met graafmachines overweg, leergierig,geen hoogte of watervrees,fysiek goed gesteld,spraakzaam,spreek-lees en schrijf goed Engels, hou van risico s. -> n echte bikkel
Motivatie: ik ben een gemotiverde jongen die graag hard werkt ik kan goed in tiemverband werken en ik ben flekciebel in de tijden ik wil graag weer goed aan het werk
Vaardigheden: in logestieken orderspiken en zorgen dat alles klaar staad voor transport en crontrole van goedere groenverziening het bij houden van snoei werk en het legen van betegelen
Het kan nog gekker:
mijn werk bestond uit het bij houden van tuinen
snoeien tot het betegellen en plantzoenen bij
houden ik werk graag in de tuin ik kan van mijn hoby mijn werkmaken bvd.
kijken of de groederen klopten en weer op trantspord zetten
Motivatie: ik spreek vloien nl,f,e -> wat spreken vlooien dan?
Ik wil me naar een hoger plan tillen…. -> ik wil ook naar de Antillen
Vanaf 1 juni 2005 heb ik bij Architectuurcentrale te Haarlem een baan als bouwkundigtekenaar van negen maanden tot eind febriauri 2006. vanaf 28febrauri 2006 is mijn contract verlend tot 28 febrauri 2007. vanaf 28febrauri 2007 is mijn contract verlend tot 28 febrauri 2008. en hij was ook nog Ingnieu en hoof afdeling -ontwerpen van woningen en kantoorgebouwen -> wat je als hoof ingnieueusue al niet kan berijken…
Zelf ben ik een goed probleem oplossend vermogen. Mijn sterke kanten ben ik sociaal, enthousiast en flexibel die zowel zelfstandig als in teamverband goed kan functioneren. Ik ben stressbestendigheid, doorzetting vermogen en hard werken. -> dat ben mooi…
Ik ben opzoek naar een werk in de bouwsector. ik heb twee afgeronde universitaire opleidingen. ik heb een 6 jaar werkervaring. goede kennis van computers. durven hard werken . Goede talenkennis: Frans, Russisch, Engels, Nederlands, en nog twee Afrikaans -> een werk en een 6 jaar en 2 Afrikaans wat?
Ik ben in staad om in omgeving utrecht te werken ik wil een BBL opleiding volgen dat houd ik dat ik 5 dagen kan werken en 1 dag school .Maar hierover kan gepraat worden -> laat ik nou Staad mensen zoeken en dat voor een 6-daagse werkweek!
101% inzet zoekt een leuke en uitdagende baan. -> das wel heel veel…
Ervaren opetor,montuer,pagebuilder zoekt een nieuwe uitdaging -> wat ben je?
Abitieuse man,sociaal en communicatief sterk, gemotiveerd, flexibel zoekt een comerciele uitdaging. -> communicatie???
Chef Technische Dienst Produckt Speciaalist -> wel n heel speciaal product zeg…
Profiel, van n toppertje?
Trefwoorden.
Pragmatisch, wilskrachtig, vastberaden, doortastend, evenwichtig, nauwgezet, accuraat, logisch, precies, loyaal, betrouwbaar, oprecht, gereserveerd, bedachtzaam, sceptisch.
Beschrijving.
Men kenmerkt mij als een precies iemand die sterk de behoefte heeft de dingen goed en juist te doen, Geduldigheid, standvastigheid, betrouwbaarheid en voorspelbaarheid zijn bij mij passende eigenschappen. Pragmatisch, systematisch en logisch denker met een gereserveerde instelling. Beschikkend over het vermogen om op hoog abstactieniveau dingen te kunnen beredeneren. Wilskrachtig en vastberaden, met de neiging direkte confrontatie te voorkomen. Mijn overwicht op anderen wordt met name bepaald door mijn deskundigheid en kennis, deze sociale acceptatie dwing ik meestal op een weinig opdringerige manier af. Soms is mijn houding sceptisch, vooral wanneer ik zekerheid en evenwichtigheid verlang. Door mijn serieuze en enigszins eenzelvige houding kom ik het best tot zijn recht in een funktie waarin de klemtoon op eigen verantwoordelijkheid ligt in een omgeving met een menselijk karakter.
Creatieve, nauwkeurigwerkende duizendpoot met leidinggevende eigenschappen en ervaring met projectleiding. Curriculum Vitae Personalia:
Naam: Alje Alexander Ploegman
Geslacht: Man
Nationaliteit: Nederlandse
Geboortedatum: 16 september 2008 -> das nog een jonkie zeg!
Geboorteplaats: Leidschendam
Nederlands: Spraak: Uitstekend
Geschrift: Goed tot Uitstekend
Via deze organisatie heb ik mij weten te bedrijfen in Reddingszwemmen,
Fotograferen van intervieuws en andere onderwerpen voor publicatie.
Hoofdzakelijk bewerken en opwerken van Fotos
Het maken van tekeningen en virtuele modellen in zowel 2 als 3 dimenties
Gelieve mij momenteel niet telefonisch te benaderen voor interressante vacatures. Via de mail kunt u mij eventuele (zeer) interrressante vacatures toesturen, bij voorkeur in de offshore.
Curriculum Vitae
NAME: Defeng LANG BIRTH: 15, 12, 1975, China SEX: Male MARITAL: Married
Driving: License B (NL) Work Permit: Not required (Arbeid vrij toegestaan. TWV niet vereist)
TEL: +31/ 6 2485 7878 FAX: +31/ 15 27 83910 EMAIL: d.lang@tudelft.nl -> hoelang is n chinees?
Scgiedam, denkniveau, HBO, Inooverent zonder eneige 8 tot 5 mentaliteit
Curriculem vitea
Samenvatting:
Dit is mijn cv die hopelijk u aanspreekt om mij een uitnodiging te gemoed laat komen om deze te kunnen overleggen.
Bij dezen laat ik u mijn cv te gemoed komen.
Graag zou ik mijn behaalde certificaten en diploma, Naar u mee willen nemen waneer u mij een uitnodiging te gemoed laat komen. Zodat we deze kunnen overleggen.
Ik ben naugezet, gemotiveerd,competent en verantwoordelijk; Goede cotactuele eigenschappen, humoristisch en optimistisch. -> als je zo nougezet ben moet je wel heeeel optimistich bleiven…
CV Fout
Samenvatting:
Sorry had een fout gemaakt met me cv opslaan en kon niet meer terug! Heb geen nieuw CV geplaatst. Dus jullie kunnen helaas niet kijken naar mijn werkervaring sorry!!!! heb ook geen nieuwe CV geplaatst . Ga het op een andere site proberen te plaatsen aangezien er veel fout gaat momenteel met me email.
Opleidingen (bij allen diploma / certificaat behaald):
2004 Magazijnbeheer bij EVO
2003 Nederlands Basisspeling -> niet echt geholpen he die hollandsche spelling…
Ik stel me open voor allerlei part-time baantjes, tenminste als het mij wat lijkt -> ik wil wel werken alleen als het mij wat lijkt ja, ja
Ik schuw er niet voor om alternatieve methodes toe te passen om een bepaald doel te realiseren -> hoever wil je gaan?
Nicole - 07-08-2008 09:52
Ikvroeg aan een medewerker: waarom ben je te laat? Antwoord: ik ben naar de kapper geweest. Ik: waarom doe je dat onder werktijd? Antwoord: Mijn haar groeit ook het meeste tijdens mijn werk toch.
Tja soms is het heel simpel!
Linda - 07-08-2008 10:51
Grappige spel/typfout uit een sollicitatiebrief voor de functie van teamleider:
Ik houd ervan om mensen te motiveren en te simuleren.
Sam Scheperkant - 13-08-2008 12:42
Wij kennen een dresscode, waarbij onze verkoopafdeling geacht wordt te komen in pak. Voor starters is dat nogal eens wennen. Eén van onze nieuwe verkopers had nog een oud pak in kast hangen met behoorlijke jaren 90-schoudervullingen. Toen hij in de kantine zijn eerste lunch nuttigde doorstond hij zijn eerste ontgroening toen de collega’s aan zijn tafel in koor ‘Can’t touch this’ (MC Hammer) begonnen te zingen…
Moniek - 13-08-2008 15:49
Tot voor kort stuurden wij langdurig zieken een fruitmand. De allerlaatste keer dat wij dat deden kregen we een brief terug met daarin de tekst: “Ontzettende bedankt voor de grote fruitmand die ik van jullie heb mogen ontvangen. Heel attent. Helaas zaten de perziken voor maden, waren de bananen bedorven en hing er een wolk van fruitvliegjes omheen….”
Angela - 14-08-2008 08:12
Bij het kopje “gewenste functie” het antwoord: werkgever!!!
Paul Adang - 20-08-2008 13:02
Gehoord na een talent assessment: “ik ben het niet met jullie eens. Ook zonder sterke interpersoonlijke eigenschappen, relationship building en communcatie eigenschappen kan ik in deze organisatie snel doorstomen naar de top”.
Dinka - 21-08-2008 17:29
” Ik lees dat jullie bij voldoende belangstelling van sollicitanten een Meet & Greet organiseren. Wie zijn dat, als ik vragen mag?”
Sjoerd van Wanrooy - 27-08-2008 12:53
Niet van mezelf, maar wel een klassierer:
Speech van manager: “vorig jaar stonden we nog aan de rand van de afgrond, maar dit jaar hebben we een flinke sprong voorwaarts gemaakt’..
Michael Schot - 27-08-2008 14:19
vers van de pers:
Mijn motivatie om te solliciteren op deze functie is:
Omdat ik met verschillende arbeids omstandigeheden wil werken
Marcel vd Ent - 29-08-2008 17:26
Ik vroeg aan onze IT-stagiaire wat hij het weekend gedaan had. Het antwoord was “Ik ben lekker naar het strand geweest”. “Je bent anders niet echt bruin geworden”. “Eh..nou ik ben naar het strand geweest in World of Warcraft”. “Ah..ok”
Sjoerd - 15-09-2008 09:25
“Kan je mij een voorbeeld geven waaruit blijkt dat je commercieel bent?”
“Ik heb een tijd XTC-pillen verkocht en daar kon een aardige tijd van rondkomen”
Sjoerd - 15-09-2008 09:28
In de serie ‘inventief’.
Kan je mij een voorbeeld geven van een goed commercieel idee?”
“Ik werkte bij Intratuin en daar zaten we altijd met oude violen die we aan de straatstenen niet kwijt konden. Vervolgens heb ik geopperd om die oude viooltjes op een kar te zetten en als het druk was die bloemen uit de kar in de bakken te zetten. Al die bejaarden renden er dan op af want die dachten dat het verse violen waren… Vanaf dat moment liep het als een trein…”
Geke - 23-09-2008 13:15
(marketing manager tegen 1 van zijn medewerkers die te laat kwam)
“Er zijn wat mij betreft 2 dingen die ik als vanzelfsprekend zie. 1) Dat je niet ergens in een hoek van het kantoor gaat zitten schijten en 2) dat je gewoon op tijd op je werk verschijnt.
Paul Adang - 23-09-2008 15:12
(ouderwetse) manager tegen HR Manager: “kunnen jullie die man ontslaan, liefs volgende week want dan ben ik op vakantie”.
AKL - 29-09-2008 10:12
Een MT lid komt halverwege deze morgen mijn kantoor binnengelopen met de opmerking:
“Ik kom even mijn stroom ophalen”. Na mijn verbaasde blik, legde ze uit: “Ik had mijn laptop mee naar huisgenomen en kwam halverwege de morgen er achter dat ik de stroom hier had laten liggen.”
Jan - 01-10-2008 11:37
Anekdote (bron NRC, aug 2008)
Ik zit in de sollicitatiecommissie van een groot bedrijf. Voor het eerst. We zoeken invulling voor een managementvacature. Op de vergadertafel ligt een stapel brieven, zo’n dertig centimeter hoog. De voorzitter van de sollicitatiecommissie zegt iets over het belang van de functie en de eisen waar de kandidaat aan moet voldoen: flexibel, creatief, communicatief, stressbestendig, en een goede teamplayer. Dan kijkt hij met een vertwijfelde blik naar de stapel brieven en verdeelt de stapel in twee gelijke helften. Met een brede armzwaai veegt hij de ene stapel van de tafel en zegt: “Mensen zonder geluk kunnen we niet gebruiken.”
Paul Adang - 01-10-2008 17:22
@ Jan. Briljante bijdrage!
Marina - 04-10-2008 20:34
Een collega stuurde een e-mail bericht van een sollicitant door naar een collega. De sollicitant had een foto op zijn cv gezet en het was een knappe jongen. Ze mailde in haar bericht “hierbij de reactie van een lekker ding” en ze verstuurde het bericht… in plaats van doorsturen had ze op beantwoorden gedrukt… Gelukkig kon de sollicitant de excuses waarderen. Helaas is hij wel afgewezen want zijn cv sloot helaas onvoldoende aan bij de functie.
Marina - 04-10-2008 20:54
cv in cv database:
Diploma’s:leraar felosofie
Nederlans taal nieveau 4
telefoonist recepsoniest opleiding
ik ben enthousiast zelfstaandig ik werk graag met een team ik ben vroelijk.
Taal: nederlands goed
Marina - 04-10-2008 20:57
Aan het einde van het sollicitatiegesprek met een toekomstige stagiair, zegt de kandidaat “En nu wil ik graag een gedicht voordragen” Hij is wel aangenomen!
Marina - 04-10-2008 21:01
Graag wil ik solliciteren op uw vacature, de reden hiervan is ontevredenheid bij de huidige werkgever.
Mijn motivatie om sowieso uitgenodigd te worden voor een gesprek is dat ik het type persoon ben dat van hard werken houd en problemen als uitdagingen zie in plaats van obstakels.
Tja, dat is niet echt de reactie waar je op zit te wachten.
Jan - 06-10-2008 11:18
Track en trace:
Het was nieuw, vooruitstrevend en zou door nieuwe inzichten veel efficiencyvoordelen hebben. Zo was het track en trace volgsysteem waarvan alle bedrijfswagens werden voorzien door de directeur geïntroduceerd. Piet had het wel gehoord, maar niet helemaal goed begrepen. Zoals hij al jaren gewend was ging hij na ophalen van zijn ritlijst eerst even een bakkie doen bij moeder de vrouw. Na twee weken hoorde hij van de directie, die meteen een voorbeeld wilde stellen, tot zijn stomme verbazing dat hij zijn autosleutels definitief mocht inleveren en vertrekken. Een pijnlijke eerste ervaring van Piet met efficiency!
K.L. Bos - 06-10-2008 16:58
Volgens mij gaat die kalender er wel komen.
Mijn bijdrage:
Ons bedrijf zit in het uiterste Noorden van Nederland. Solliciteerd er een kandidaat uit de nabijheid van Rotterdam. Bel ik haar op: “Bent u op de hoogte van de vestigingsplaats van ons bedrijf?” Kandidaat: “Ja zeker wel, ik heb een brommertje en rij zo even tussendoor naar jullie toe!”
Succes verder met de invulling.
Mark - 14-10-2008 14:52
Eisen stellen mag maar dit is ronduit megalomaan:
-LET OP!: Uitzendbureau’s en werving & selectie bureau’s die bemiddelen als tussenpersoon voor een bedrijf mij NIET opbellen a.u.b. word niet op prijs gesteld. Ik wil direct bij het bedrijf zelf in dienst treden zonder
tussenpersonen zoals bij mijn vorige werkgever.
-Alleen geinteresseerd in een vaste aanstelling met een zeer korte proefperiode (vanwege mijn werkervaring en
aantoonbare kennis, portofolio ect.) en hoge IQ (getest 165)
-U zoekt als werkgever professioneel ICT kwaliteit op HBO werk en denk niveau (lees dan verder)
-U heeft als werkgever geen bezwaar tegen mijn freelance ICT activiteiten, bij een vaste aanstelling is bespreken
over het opgeven van mijn eigen freelance activiteiten (lees uitschrijven KvK) mogelijk.
Mark - 15-10-2008 14:42
Dit eerste deel van een Cv geeft ook een goede indruk:
Interesses:
Ik vindt het een uitdaging om vraagstukken uit zoeken en klanten te woord te staan en bezit tevens over kwaliteiten die bedrijf kunnen vragen.
Motivatie:
Ik ben spontaan, leergierig, communicatief vaardig, flexibel, klantvriendelijk en sta open voor nieuwe uitdagingen, kan goed in teamverband werken tevens ben ik creatief in het bedenken van nieuwe ideeën. Kan goed tegen kritiek.
Ik hoop u zo voldoende te hebben geïnformeerd wat bederft mijn motivatie om bij u in het bedrijf werkzaam te zijn.
Leon - 31-10-2008 16:23
Ik vroeg aan de medewerker: ‘je weet wie ik ben?’
Antwoord: ‘Nou, ik heb u al vaker gezien maar ik kan niet op u komen.’
(Gelukkig)
W. de Jong - 06-11-2008 16:52
In de categorie ‘juiste vragen stellen’:
“Met X van werving- & selectiebureau Y. Heeft uw organisatie ook behoefte aan personeel?”
reactie:
“Nee vandaag doen we even zonder..”
Anouk - 07-11-2008 19:16
Sollicitant: “Ik vrij makkelijk begaanbaar…”
Anouk - 07-11-2008 19:18
Sollicitant: “Ik ben vrij makkelijk begaanbaar”
Bart - 07-11-2008 23:38
In sollicitatiebrief:
Ik ben 35 jaar en zit al 18 jaar in de verwarming
D.H. - 10-11-2008 09:29
Mijn naam is XXXXX
28 jaar
Ik ben nu van af 21 juli werkeloos ivm contract beeindiging. Ik heb een half jaar contract gehad bij XXXXX, dat is gestopt omdat ze naar de vakantie mensen over hielden, dus moest ik weg.
Ik ben in 86 begonnen bij YYYYY in Rhenen. Daar maakte ze verf en sierpleisters. Daar heb ik tot 92 gewerkt. Toen ben ik naar ZZZZZ gegaan en heb daar 14 jaar gewerkt.
Als ik het goed bereken is deze sollicitant vanaf zijn 8e jaar al aan het werk….
Jan - 10-11-2008 11:01
Beste D.H., Even een reactie op je melding. Als hij nu 28 jaar oud is, is hij in 1980 geboren. Aangezien hij in 1986 zijn loopbaan begon te Rhenen, was hij toen dus 6 jaar oud!
Ivon - 10-11-2008 14:15
We zochten voor ons landelijk callcenter nieuwe agents. Nu is dit callcenter in het zuiden des land gevestigd dus er reageren ook veel mensen die hier in de omgeving wonen. Ervaring leert deze mensen altijd even op te bellen alvorens ze op basis van cv uit te nodigen, aangezien veel mensen plat dialect praten. Zoals ook deze kandidaat die ik belde. Ik gaf dus duidelijk aan dat het een vacature op een callcenter betrof en dat daar telefoontjes uit het hele land binnen kwamen en dat het dus de bedoeling is dat je ABN spreekt. Volgt als opmerking, op het meest platte dialect dat je je voor kan stellen; dat spreek ik ook…
En dan ook nog verontwaardigd zijn als ze op dat moment niet worden uitgenodigd voor een gesprek.
Inge W. - 16-11-2008 15:37
Reactie van uitzendkracht op onze werkplaats nadat hij door zijn manager eruit gezet was vanwege wanprestatie:
“Mooi, dan hoef ik tenminste ook niet meer iedere dag tegen die rotkop van je aan te kijken. Is dat trouwens wel je hoofd, of is je nek bellen aan het blazen?…”
Lars - 17-11-2008 10:22
Er moeten volgens mij ook -tig scheurkalenderverhalen rondom ziekteverzuim zijn. Alvast een voorproefje: medewerker zat al weken thuis wegens zware rugklachten. Een oplettende collega zag hem echter al een tijdje z’n huis verbouwen. Op onze vraag hoe hij dat toch deed, dat zware werk met z’n pijnlijke rug, antwoordde hij:” in het weekend heb ik vreemd genoeg nergens last van”. Einde dienstverband.
mo - 26-11-2008 22:33
sollicitatie brieven die je doen afvragen of je werk wellicht ondergewaardeerd wordt..
kinderopvang 4 groepen, totaal 48 kinderen van 0-4 jaar;
in de brief staat.. “ik heb veel ervaring, ik heb zelf 2 kinderen”.
helmie - 30-11-2008 18:05
Rookpauzes onder werktijd
De taken van een vertrokken parttime medewerkster zijn overgenomen door een fulltime werkende medewerkster. Haar wordt gevraagd hoe het komt dat zij het werk niet afkrijgt, terwijl de vertrokken medewerkster dit dus wel lukte in minder uren!
“Dat is logisch, zij rookt niet en ik wel” reageerde ze verontwaardigd.
Marcel - 04-12-2008 15:34
P&O’er die richting kandidaat duidelijk probeert te maken dat het geen match gaat worden:
“Ik wil je namenlijk geen worst voor houden, die ik niet hard kan maken”
Jacques Brungen - 04-12-2008 21:16
MAnager ovwr leiderschap tegen z’n team: leiderschap is zwaar overschat, maarrrr als het schip vergaat vergaat de bemanning ook, de leider zal echter blijven. …
Ta, los dat maar eens op als workshop facilitator.
ruud - 06-12-2008 12:32
In de categorie smoezen voor te laat komen: “Ik heb me verslapen, omdat de kat het snoer van de wekker heeft doorgebeten.” Een week later bij dezelfde medewerker: “Er is bij mij ingebroken en toen heb ik ’s nachts aangifte enzo moeten doen. Toen kon ik ’s ochtends door de vermoeidheid niet komen werken.” Nog een week later is hij ontslagen.
Aangezien ik voor een internationale organisatie werk, wordt mijn mail standaard afgesloten met:
“Met Vriendelijke groet,
Kind Regards
Ruud …..
HR manager”
Krijg ik een mailtje terug met de aanhef: “Geachte Kind Regards,”
Marina - 09-12-2008 19:23
Bij onze vacatures op een wervingssite staat dat wij graag reacties met motivatiebrief en cv ontvangen. Hierbij een van de reacties….
“hoi ik heb en vakature van jullie op vakaturekrant.nl gevondenen dat is mji cv bij”
Marcel - 19-12-2008 15:35
Vestigingsmanager van een uitzendbureau:
‘Veel bedrijven zitten op dit moment in zwaar water’
Jan - 22-12-2008 11:47
Okay, bijna een jaar lang (sinds maart 2008) is er gewerkt aan deze scheurkalender; volgens de aanstichter van deze blog Gert-Jan Duis ‘het ultieme kerstgeschenk voor iedere HR-medewerker’ (zie bovenaan). Zou er nu al voldoende geschikte vulling zijn voor een heuse uitgave? Of moeten er nog een jaartje bloggen bij?
Mandy - 29-12-2008 20:21
Ik denk dat er nog wel een jaartje bloggen bij moet!
Onlangs een sollicitatiebrief ontvangen, met als ps:
Ik kon zo gauw geen recente pasfoto vinden. Om die reden heb ik een vakantiefoto mee gestuurd.
Jacques Brungen - 22-01-2009 11:42
Zijn de eerste grappen en grollen in 2009 het al waard om vermeld te worden?
L. Sprengel - 23-01-2009 17:27
” Dus je hobby is dansen. Waar moet ik dan aan denken? Salsa? Tango?
“paaldansen”
Tamara - 27-01-2009 12:06
Deze wil ik jullie ook echt niet onthouden:
Hobby’s:
Repareren: Het in en uit elkaar halen van allerlei apparaten om te kijken of het te repareren is.
Marloes - 05-02-2009 10:54
Is deze scheurkalender nu echt te bestellen ergens? en zo ja, waar?
Margreet - 09-02-2009 10:25
In een sollicitatiebrief voor de functie van international salesmanager: “Ik heb veel saleservaring want ik heb jarenlang als verkoopster in de Hema gewerkt.”
Aron Dang - 11-02-2009 17:28
sollicitant: “Ik ben niet zo iemand die zo nodig met kop en schotel overal bovenuit wil steken”
Aloys - 12-02-2009 15:55
Een vestigingsmanager vroeg serieus of het hoofdkantoor weer ging verhuizen, aangezien er een nieuw loongebouw was gekomen.
Jacques Brungen - 18-02-2009 18:03
Geinspireerd door het artikel van Marcel van de Ent van vandaag over leasewagens:
Een medewerker met een lease budget van Eur 500,- per maand moest en zou minstens Eur 250,-meer krijgen. reden: hij krijgt anders z’n caravan niet over de Alpen.
jane - 26-02-2009 11:41
open sollicitatie:
“ik wil graag manager worden van de verbeterafdeling”.
CV, hobbies:
hart lopen
ik kom trouwens echt niet meer bij als ik alle reacties lees, tranen van het lachen!
Tjeerd - 27-02-2009 12:30
Lang geleden alweer maar nog steeds leuk, een fantaserende sollicitant met in het CV als hobby oldtimers restaureren en buitenlandse werkervaring.
V elke auto’s heb je zoal gerestaureerd?
A Nog geen, ik ga dat doen.
V je hebt een vestiging in Indonesie opgezet en self-supporting gemaakt?
A Ik zou dat gaan doen maar ik mocht niet van mijn baas.
V Maar in je CV staat dat je daar 8 maanden bezig bent geweest…..?
A Ja, ik zou gaan, maar stond onderaan de vliegtuigtrap toen mijn baas belde dat ik niet mocht…. Anders zou ik daar 8 maanden actief geweest zijn.
OK, don’t call us, we call you.
Almar - 12-03-2009 14:19
Was een paar maanden geleden een aantal Jobbboards aan het af struinen, kom ik een CV tegen met de titel: WEKZOEKENDE (geen spelfout van mijn kant)
Vervolgens staat er bij de samenvatting:
“Lees onderaan me cv belangerij voor mij.
wil graag werken”
Dus nieuwsgierig bekijk ik zijn Cv verder voor aanvullende info…
“p.s heb echter een klein probleem.
En dat is dat me rijbewijs is afgepakt voor de snel rijden.
Echter kan ik hem zo terug krijgen maar moet een boete betalen van 700 euro.
Alleen heb ik dat niet op dit moment.
Welke bedrijf kan mij helpoen met dit bedrag.
En ik zal het bewijzen dat ik een harde werker ben en geen spijt van krijg.
Wil graag werken.”
Bij twijfel, niet doen heb ik geleerd…..
Ron - 15-03-2009 00:29
Wij hadden een vacature op onze site gezet voor een ervaren uitvoerder:
Krijg ik een mailtje:
Hierbij neem ik de vrijheid te solliciteren naar deze functie binnen uw bedrijf.
Ik ben mij ervan bewust dat ik geen ervaring heb maar ben bereid om te leren.
Hoe duidelijk moet ik zijn dat ik een ervaren uitvoerder zocht.
AL - 15-03-2009 15:56
“Hierbij dien ik mijn ontslag in; Ik ga retenieren!”
Henk Nagel - 17-03-2009 15:55
Erg leuke reacties!
Sjoerd - 03-04-2009 17:20
Eerlijke P&O’er richting sollicitant: “ik wil je geen worst voor houden, die ik vervolgens niet hard kan maken”
Rob Enzerink - 10-04-2009 15:59
Werkzoekende:
* Ik ga binnenkort een opleiding tot een studie volgen.
* Ik krijg morgen “loopgips” om mijn arm.
* hobby’s: mijn kind en de hond biljarten (au!.
Suzanne Kuiper - 16-04-2009 11:01
GEWELDIG!!! Ik doe ook een duit in het zakje:
“Ik ben iemand, die zijn woorden meteen zegt”
“Jet det je drempel steeds een stukje verder”
” Ik weet niet hoe u daar tegenaan staat?”
“… als zoiets gebeurt, draai je niet zo snel je rug om”
Marcel - 21-04-2009 13:31
Manager: “als mensen uit mijn team regelmatig te laat komen, dan geef ik daar wel af en toe een officiële waarschuwing voor. Wat dat betreft ben ik daar heel consequent in”.
An - 23-04-2009 13:57
Hobbies: telefoon opnemen
Sjoerd - 23-04-2009 14:39
“En wat doe je zoals in het weekend?”
“eh…boodschappen”
Anne Banck, Webeditor P&Oactueel Banck - 28-04-2009 14:55
Op haar eerste werkdag belt een nieuwe medewerkster het betreffende afdelingshoofd op met de mededeling dat ze die (eerste) dag een uurtje later komt, ze heeft namelijk een sollicitatiegesprek…..
U begrijpt waarschijnlijk wel dat deze medewerkster uiteindelijk niet is begonnen.
Wim - 04-05-2009 16:32
Gelezen op een ziekmeldingsformulier: reden van verzuim: ‘in de rug geschoten’
gezien op een CV: ‘gehuwd met 2 kinderen’
Gert Bergen - 06-05-2009 15:36
Motivatie:
“Ik wil me meer specialiseren in een allround-functie”
Marcel - 11-05-2009 21:13
Gehoord (op de radio - anekdote van een medewerker uit een schoenenzaak)
“Verkoopt u ook waterdichte sandalen?”
En van een medewerker van Media Markt:
“Verkoopt u ook NSB-sticks?”
“Ik zoek een LSD-scherm”
“Ik wil graag een geplet screen”
stephan - 13-05-2009 15:12
Sollicitant:
ik voel me echt nog veel te jong om achter de coniferen te gaan zitten..
Thijs Verwester - 19-05-2009 14:45
Een sollicitant (een man van rond de 55 jaar) onder het kopje Hobbies in zijn CV:
“Mijn dochters”
hmmmmm?
Manon - 20-05-2009 11:04
Medewerker heeft zijn werktijden aangepast aan zijn thuissituatie (vrouw zit ziek thuis en heeft verzorging nodig). De directie uitgelegd dat hier evt. zorgverlof voor opgenomen kan worden. Na bespreking gevraagd of hij dit al met de werknemer heeft besproken of dat ik dat even moet doen. Zijn reactie: “Kaart maar aan gezien de economische situatie, dat we geen ouderschapsverlof kunnen geven”.
Welk verlof!?!
Marcel - 20-06-2009 23:13
intercedent die weer eens contact opneemt met ons bedrijf in de hoop mee te kunnen zoeken op vacatures:
“Hé hallo, hoe is het daar bij jullie?”
“Nou, niet zo best. We krijgen flinke klappen en hebben nu net 30 man naar huis moeten sturen. Dat hakt er wel even in”
“Mooi, mooi. Goed om te horen. Zijn er nog vactures waar ik op mee kan zoeken?”…
Linda - 23-06-2009 12:51
In gesprek met een sollicitant, waarin hij zijn loopbaan bespreekt en aangeeft, toen bij werkgever x gesolliciteerd, waar ik mijn eigen portefeuille op heb moeten bouwen.
Dus ik vraag hem: ‘goh, hoe heb je dat gedaan?’
Sollicitant: Nou ehm.. een brief geschreven en mijn cv erbij gedaan….
??? Was mijn vraag zo onduidelijk???
Marin - 23-06-2009 15:19
Ook als assessmentpsycholoog kom je regelmatig hele mooie uitspraken tegen:
- Dan sturen ze me met een kluitje in het bos.
_ Ik plan altijd achteraf…
- Ik zal ruiterlijk mijn gelijk toegeven
- Dat hangt af van de mate van complexigheid
- Ik peente wel even zweetjes (tja een assessment is best spannend
Jeroen - 02-07-2009 08:23
Op basis van fictieve gegevens
:
CV
Naam: Santino Marella
Adres: Kerkstraat 1
Woonplaats: Nunhem
Geslacht: Nee…..
Geboortedatum: 01-04-1981
Kim van Veldhuizen - 17-08-2009 16:54
een medewerker werd beschuldigd van seksuele intimidatie. Zijn leidinggevende geeft hierop de volgende reactie: “Tegenwoordig kunnen vrouwen daar niet meer tegen”
Kim van Veldhuizen - 17-08-2009 16:56
een medewerker moet geopereerd worden aan zijn gebit. Waarop hij zegt: Ja mevrouw, het is een gebit zonder end.”
Kim van Veldhuizen - 17-08-2009 16:59
een medewerker verschijnt dronken op werk en ruikt enorm naar de alcohol. Toch vertelt de medewerker dat hij niet heeft gedronken, maar een maagklepje heeft wat niet helemaal goed sluit.
Stefan Tibben, hoofdredacteur P&Oactueel - 09-09-2009 08:56
Beste mensen, het is eindelijk zo ver: de HR Scheurkalender - mede door jullie op deze plek van input voorzien - is vandaag verschenen en te koop (voor 11,50 euro)via:
http://www.penoactueel.nl/hrscheurkalender/
Beperkte oplage, op = op.
En nogmaals mijn oprechte dank voor al jullie geweldige anekdotes!
Linda - 09-09-2009 10:14
Super! heb hem direct besteld!
Ook al is de kalender gereed deze wil ik jullie niet onthouden.
Sollicitant reageert op een leidinggevende functie bij een grote bank. In zijn motivatie geeft hij aan het belangrijk te vinden zichzelf te kunnen zijn. Je zal hem dan ook nooit in een pak vinden, maar altijd in vrijetijdskleding.
Tja….
Mariska - 10-09-2009 08:00
Werkend op een sociale werkvoorziening wordt er naar de gezondheid / beperkingen van de nieuwe clienten gevraagd. Hier enkele aandoeningen:
* Ik heb pas een hartcathechisatie gehad.
* Ik ben antidepressief
* Ik gebruik vaatverwijderaars
* ik heb 2 weken in croma gelegen
IRene - 15-09-2009 09:21
ze zijn leuk.. heb de kalender besteld
hierbij eentje uit ons archief
collega die een minuut of 10 van zijn huis naar werk moet fietsen belde met de volgende mededeling “ik ben vandaag wat later want ik zag op buienradar dat het regent van 8 tot 9″
Melanie - 15-09-2009 09:47
Een sollicitant op gesprek geeft aan dat hij graag weer aan het werk wilt want:
“het onkruid in mijn tuin groeit sneller dan mijn carièrre”
Melanie - 15-09-2009 10:19
Een mannelijke sollicitant is vooral negatief over zijn vorige collega’s. Hij kan ook geen positieve eigenschappen benoemen. Hierop vraag ik hem, want dan een ideale collega voor hem zou zijn. Waarop hij antwoord:
“Een mooie vrouw”
Charlie - 15-09-2009 10:43
Redenen van medewerkers voor een fikse salarisverhoging:
Mijn vrouw werkt in Amsterdam en de parkeerkosten zijn daar gestegen, dus ik wil wel gecompenseerd worden.
Ik heb een huis gekocht en nu wil ik EUR 600 erbij want anders kan ik de hypotheek niet betalen.
Ik wil minstens EUR 500 erbij want ik moet dit jaar voor het eerst schoolgeld voor de kinderen betalen.
Reden bij ziektemelding:
Ik ben erg moe en ik moet de caravan nog uitmesten. Ik ben daar de afgelopen maanden niet aan toe gekomen. Ik heb dit met de dokter besproken en hij vindt het goed.
Tuurlijk joh!
Ann Nouwens - 15-09-2009 15:16
Of deze, een medewerker krijgt te horen dat hij wordt ontslagen:
Je hebt het zo fantastisch gedaan, echt geweldig, we zouden niet weten hoe we het zonder jou moeten gaan doen, maar we gaan het toch proberen!
Joost - 16-09-2009 12:08
hierbij:
- medewerker komt op kantoor verhaal halen nadat hij ontslagen is. Hij vond dat hij wel drugs mocht gebruiken op de werkvloer…
- medewerker welke hulp vraagt; hij is net ontslagen vanwege het maken van een “nummertje” tussen de stellingen in het magazijn tijdens een computerstoring met een vrouwelijke collega (die ook is ontslagen). Of ik niet iets kon verzinnen wat hij tegen zijn vriendin kon vertellen… hij moest toch wat te doen hebben tijdens de storing?!?!
- medewerker wil de afspraak met de arboarts verzetten, ze gaat een weekendje weg met haar vriend, terwijl ze ziek is omdat ze het huis niet uit durft…. ze werd ook nog eens boos omdat ik het vreemd vond; het was een cadeautje van haar vriend!
……
Annette Koevermans - 21-09-2009 16:04
Eindelijk zat ík eens aan de andere kant van de tafel……
Rookt u? Ik zei: nee, ik snuif alleen een lijntje……..
(ik zag de baan toch al niet zo zitten)
Ron - 23-09-2009 09:53
Medewerker was weer eens te laat op het werk. Na het aanspreken door zijn leidinggevende was zijn commentaar. “Er was een file waardoor ik te laat op mijn werk was, ik kon er echt niets aan doen”.
De medewerker kwam namelijk echter op de brommer naar zijn werk. File op het fietspad??
Monique - 01-10-2009 12:26
Uit een verslag van een functioneringsgesprek: “Ik wil de vergaderingen effectiever laten verlopen, bijvoorbeeld door vooraf opgestelde notulen”…
Suus - 05-10-2009 10:06
Een medewerker komt bij P&O haar beklag doen.Vanwege haar zwarte lijntje om haar mond had een collega gevraagd of ze de zwarte band pijpen had.
In het gesprek natuurlijk serieus gereageerd, maar daana moest ik toch wel erg lachen.
Sjoerd van Wanrooy - 05-10-2009 10:39
@Suus
En anders ik wel, hahahaha. Briljant!
Linda - 09-10-2009 08:41
Het broertje van mijn collega vroeg aan hem: “Jij werkt toch als HR-medewerker, maar mensen krijgen toch maar één keer per maand salaris, wat doen je dan eigenlijk de rest van de tijd?”
Bert - 20-10-2009 11:45
@Linda
En… wat was daarop het antwoord?
Claudia - 26-10-2009 14:50
Middels een sollicitatieformulier is het mogelijk om bij ons op een bepaalde vacature te reageren. Daarin wordt oa. gevraagd:
Wat doe je in je vrije tijd?
(Als antwoord kregen wij terug) ‘mijn vrouw’
…….
Linda - 03-11-2009 09:52
@ Bert
Na hard gelach de reactie: Dat is nou ongeveer het enige wat we niet doen..
B - 04-11-2009 00:23
uit een sollicitatiebrief:
“Die eigenschappen zijn mij op mijn buik geschreven”
L - 24-11-2009 11:08
Een sollicitant vertelde dat hij ontslagen was omdat hij vrij had gevraagd. Ik zeg maar hoe kan dat dan, wat deed je dan? Ja ik ben niet geweest
Lisa - 24-11-2009 12:22
Een medewerker die 10 jaar in dienst was had een interessant aanbod gekregen van een andere organisatie. Zij belde met de afdeling P&O met de vraag of er vanuit de organisatie een outplacementregeling bestaat voor medewerkers die na zoveel jaar van baan willen wisselen.
Tinus - 24-11-2009 21:33
In een sollicitatiebrief: “hoewel ik een vrouw ben vinden mijn vriendinnen dat ik er mannelijk uit zie en ik heb een zware stem”
Bij vacature waar de voorkeur uit gaat naar een man indien sprake is van gelijkwaardige kandidaten
Joris - 01-12-2009 13:22
Zojuist per mail ontvangen:
‘omdat ik vandaag jarig ben heb ik in de keuken een aantal vlaaien neergelegd’
Yarmilla - 01-12-2009 15:33
Bij de afronding van een kennismakingsgesprek op dunsdag laat ik de kandidaat weten dat we beslissing deze vrijdag of volgende week maandag kenbaar maken, omdat ik de woensdag en donderdag roostervrij ben. Reactie: Oh, dat geeft niet hoor, ook jij hebt recht op vrije tijd….
(!!!???)
Yarmilla - 01-12-2009 15:39
Een magazijnmedewerker meldt zich ziek wegens pijn in zijn knie. Hij klinkt hierbij alsof zijn neus is verstopt en hij vreselijk verkouden is. Op mijn vraag of hij dan ook verkouden is, klinkt hij plotseling weer gewoon: “Nee hoor, helemaal niet”. Blijkbaar verkeerde symptomen bij kniepijn uitgekozen….
Yarmilla - 01-12-2009 15:43
Uit een MT overleg:”Medewerkers hebben duidelijk een gebrek aan commitment. We moeten ons ervoor inzetten dat dit weer beter wordt.” Twee zinnen later:”Ik ga er eerder vandoor vandaag, ik krijg eters”….
Karen - 08-12-2009 15:23
hahaha, ik ga de kalender bestellen! Mijn bijdrage voor de kalender van 2011:
Ik werkte bij een bedrijf dat huisvuilcontainers schoonmaakt. We zochten regelmatige containerreinigers.
Uit een sollicitatiebrief: ‘Ik solliciteer naar de functie van reiniger, want huisvuilcontainers reinigen is het liefste wat ik doe!’ Deze man mocht op gesprek komen.
En:
‘hierbij solliciteer ik naar de functie van container’.
Linda - 15-12-2009 17:46
Een collega van de afdeling HR had een medewerker aan de lijn die zicht beter wilde melden, hij legde uit dat hij 5 dagen lang flinke diarree had gehad en daarbij een erg drukke periode had. Waarop mijn collega reageert met: ‘ja, dat doet de emmer op een gegeven moment vol lopen’
Linda - 21-12-2009 16:05
Vandaag weer een leuke gehoord.
Een medewerker vertelde dat ze met haar kont in de boter was gevallen. Op het moment dat haar tijdelijke opdracht binnen onze organisatie afliep ontstond er juist een vacature op die afdeling waarop zij werd aangenomen.
Els Ros - 23-02-2010 16:20
Tijdens een tijdelijke baan als intercedente ook genoeg meegemaakt:
- Een mevrouw die erg boos was dat we haar gegevens niet hadden. Ze was zo boos dat ze een tafel omver gooide. Later kwam ze er achter dat ze het uitzendbureau tegenover ons bedoelde. Toch vreemd dat we dan haar gegevens niet hebben..
- Een meneer die binnen komt met de mededeling: Ik kom even een bewijs afhalen dat ik hier gesolliciteerd heb.. mijn reactie: En op welke functie heeft u gesolliciteerd?
‘Dat maakt geen f*ck uit’ was zijn letterlijke reactie. Op mijn vraag of hij wel serieus een baan wou zei hij: Nee wat denk jij dan, kan het toch niet beter krijgen als met een uitkering.. Maar mooi dat hij geen ‘bewijs’ van solliciteren mee kreeg. UWV vond dit ook een leuk verhaal..
Linda - 02-03-2010 11:24
In de ‘archieven’ kwam ik een oude beschrijving tegen van het kledingprotocol van onze organisatie. Hierin staat de volgende passage opgenomen:
In ieder geval te vermijden zijn:
- opzichtige of uitdagende kleding, b.v. geen “diep” decolleté;
Haha ik zie het al gebeuren dat iedereen diepe v-halzen draagt omdat het te vermijden is geen diep decolleté te hebben.. haha
Marieke - 02-03-2010 14:18
@ Els Ros
Het UWV vond het ook een leuk verhaal, maar doet er verder helemaal niets mee. Ik heb iets vergelijkbaars meegemaakt en hier melding van gemaakt bij het UWV. Hun reactie? Ja dat gebeurd nu eenmaal……..
Cees Noordzij - 05-03-2010 15:37
Vandaag op Monsterboard weer een hele leuke gezien:
Quote:
‘Op dit moment zijn we zoekende voor een klant van ons richting een part-time HR generalist.
Vanwege een zwangerschapverlof is er een positie van kant gekomen voor 4 dagen in de week (32 uur). Handig zou zijn als deze persoon op maandag en donderdag vrij zou nemen. Als de persoon die met zwangerschapverlof terug is zou je juist op woensdag en vrijdag vrij moeten nemen en dus ook 24 of meer uur gaan werken.’
Zou de vacature van kant gemaakt worden….?
Loek Nederstigt - 08-03-2010 15:52
Knutselen aan het functiegebouw levert ook leuke stijlbloempjes op:
‘Uitvoering gevend aan het beleid tot vermindering van het aantal en het eenduidig beschrijven van de functies binnen XX, is per 1 oktober 2000 uw officiële functiebenaming:
Productmanager, Projectleider, Medewerker HBO en Accountmanager’.
De brief vermeldt niet of het bedrijf is overgestapt naar dubbel formaat visitekaartes…
Linda - 10-03-2010 15:44
Vanochtend weer een leuk sollicitatiegesprek gehad voor een stageplaats binnen onze organisatie.
De sollicitant in kwestie had op zijn CV vermeld dat hij 2 sporten deed in clubverband en 1 op recreatieve basis.
Hierop vroeg mijn gesprekspartner of de eerste twee betaald waren. Het hilarische antwoord hierop was: “Ja, mijn ouders die betalen dat.”
MS - 11-03-2010 09:44
Een collega van mij was bezig met een presentatie. Haar leidinggevende vroeg haar ook iets toe te voegen over de personeelsopbouw, waarop ze bij mij kwam. Ze gaf aan dat ik maar iets anders over het personeel moest geven voor de presentatie omdat er wegens de recessie vast geen sprake was van personeelsopbouw….
Daan - 12-03-2010 17:31
In het kader van leuke typefouten: Ik heb een DIPOLOMA (echt, in hoofdletters) van de opleiding baukhouden…
En een wat overmoedige sollicitante: Laat u mij toch de inkoopfacturen verwerken, de telefoon aannemen en de offertes uitwerken! (ik kan dat niet écht gelijktijdig maar wel vlug achter elkaar)…
Wim - 01-04-2010 14:13
Iets naast de doelgroep, maar toch wel leuk.
Reageren op een oproep om mee te gaan vliegen in een luchtballon.
Hobbies: ‘Het’ doen in een klein hoog mandje
Maartje - 14-04-2010 16:56
Sollicitiebrief voor de functie van verkoper: “Ik heb wel geen relevante verkoopkwaliteiten maar naar mijn mening kan ik dit werk na een inwerkperiode wel aan.”
sanne - 15-04-2010 09:07
In mijn tijd als intercedente ook vrij veel absurde dingen meegemaakt:
Zo kwam er ooit een dame binnen die ons vroeg waarom haar salaris niet was gestort. We zochten het op in onze systemen, maar we konden haar naam niet vinden. Na even doorvragen bleek dat ze dacht dat ze bij haar bankfiliaal was?!
sanne - 15-04-2010 09:10
Nou vooruit, nog een:
Op een dag kwam een dame met kinderwagen ons uitzendbureau (voor kantoorpersoneel) binnen op zoek naar werk. Het maakte haar niet uit wat voor werk.
Ik zei haar dat dat het juist erg lastig maakt: wat vond ze dan leuk om te doen? Nee, het maakte haar echt niet uit.
Oke, waar was ze dan goed in?
Na even nadenken kwam het verlossende antwoord:
Haren vlechten!
Melanie - 15-04-2010 10:30
Ik werk op de P&O afdeling van een 4 sterren hotel en afgelopen week werd ik gebeld door een meneer met de volgende vraag:
“Ik kwam jullie website tegen op een site waarop organisaties voor verstandelijk gehandicapten staan en nu zag ik dat jullie ook woonruimte aanboden”
??????????????????????????????
JG - 16-06-2010 09:21
Een ziekmelding die ik gisteren kreeg:
Je zou wel gehoord hebben dat het sinds zaterdag uit is met mijn vriend en nu heb ik zo’n verdriet dat ik sinds gisteren anorexia heb gekregen en de huisarts zegt dat het beter is dat ik voorlopig niet meer werk…..
Dennis - 23-06-2010 12:55
Reactie op een afwijzing omdat wij al in gesprek zijn met enkele kandidaten waarvan erervaring berter aansluit op de fufunctieeisen:
‘Eerlijkheidshalve hoop ik ook dat er tussen de huidige kandidaten geen geschikte tussen zit en u mij belt.’
Johan - 23-06-2010 17:07
WK-perikelen…een serieuze vraag:
“Als het hele bedrijf dan toch op kosten van de baas voetbal gaat kijken om 16.00 uur, dan wil ik graag gewoon naar huis. Geef niks om voetballen nl.”
Johan - 23-06-2010 17:10
WK-perikelen deel II. Serieuze opmerking:
“Wel netjes hoor dat we de wedstrijd om half 2 in de bedrijfskantine kunnen zien op een groot scherm en dat er genoeg te drinken en te knabbelen is. Maar ja, ik vind het dan wel wat kinderachtig dat er geen bier wordt geschonken…”
Mirjam - 24-06-2010 16:03
sollicitant:
- ik woon in een huis, dus iets bijverdienen wil ik wel.
- waar kan ik mijn kurrile-um naar toe sturen? Naar het uitgelegd te hebben en hem duidelijk gemaakt te hebben dat het gewoon een CV is en geen kurrile-um bedankt hij mij vriendelijk met als afsluiter ‘mijn kurrile-um komt zo snel mogelijk jullie kant op’!
- ik ben op zoek naar een sjaufeurbaan (letter overgenomen)
- ik wil vrachtwagenchauffeur worden, heb op dit moment alleen mijn AM rijbewijs, maar ben leergierig en wil graag via jullie mijn andere rijbewijzen halen, beginnende bij B..ehh…ok
rudolf - 26-06-2010 21:40
Bizarste was een uitnodiging bij dikke oude trut van KLM P&O in de jaren 80 op Schiphol.
Jouw brief is in Limburg gepost, je vind hier nooit woonruimte (Ik woon al 2 jaar in Den Haag en ben alleen in Limburg geboren)
Je hebt geen ervaring (CV oogt vol specifieke luchtvaarttechniek zeer relevant).
We hebben strafport moeten betalen op jouw sollicitatie brief dat is de enige reden dat ik jou uitgenodigd heb. Zo’n kerel wil ik wel eens zien. [Niet voor wederdruk] mijn commentaar.
Gek genoeg staat half poststempel van Den Haag op de envelop. Slechte gom van PTT.
Ach en dan vraag je nog af hoe ze dat geintje in Tenerife voor elkaar hebben gekregen.
Ben maar gegaan, 99% van de luchtvaartmaatschappijen scoort beter dan KLM. Laten je verrotten in Saoedi Arabie omdat de bar dicht moet. Hoezo frisdank? Op terugweg gratis champagne van Britisch Caledonian.
Gedurende mijn verblijf bij de Luchtmacht een koksmaat in de hangar gekregen. Meerdere jaren volleerd plaatwerker bij Fokker. Ik zei: ga gewoon bij de basiscommandant langs. P&O ? om je te bescheuren.
Ze krijgen het steeds voor elkaar de meest ongeschikte kandidaat op de meest ongeschikte plaats te krijgen.
Paul Adang - 02-07-2010 09:51
Zit net een CV te lezen waar de kandodaat bij zijn HR verantwoordelijkheden schrijft:
- Worstelen met HR uitdagingen
Jan - 02-07-2010 12:18
@Paul Adang: duidelijk een kandidaat met ervaring als CV monteur
Linda - 09-07-2010 12:41
Deze ga ik jullie zeker niet onthouden:
Uit een sollicitatiegesprek:
Een baan is als een vrouw, het moet wel passen….
:S
gpoorte - 26-07-2010 14:12
Verlof
In mijn stagetijd werkte ik op een p&o-afdeling waar ook het sociaal fonds beheerd werd van de firma. Het bestond tot de mogelijkheid om genoten verlof i.v.m. specialistenbezoek uit laten uitbetalen vanuit het sociaal fonds. Hiervoor moest uiteraard een ‘specialistenformulier’ worden ingevuld. Toen we de aanvraag kregen om een halve dag verlof te vergoeden voor het bezoek aan de ‘bandenspecialist’ hebben we er zo hard om gelachen, dat we het verlof toegekend hebben.
Maar een korte greep uit de sollicitatieperikelen van de afgelopen paar maanden kwam het volgende:
Sollicitant
Als afsluitende zin in een sollicitatiebrief van deze week:
In de hoop dat eerder genoemde informatie de aanleiding is, om u te mogen ontmoeten voor een eerste kennismakingsgesprek. Waarin uw vragen heel graag door mij worden beantwoord.
(Gelukkig: ik was al bang dat hij zich zou gaan beroepen op z’n zwijgrecht)
Regioproblematiek
Een keurig ABN-sprekende sollicitant die bijna de 1e ronde niet doorkomt, omdat zijn wellicht toekomstige Groningse manager zich afvraagt of de andere collega’s hem wel zullen verstaan…!?
Carrièreswitch:
Na jarenlang buschauffeur te zijn geweest ben ik inderdaad toe aan een nieuwe uitdaging.
(zo erg is het daar toch niet?)
Kortom: deze en nog meer voldoende input voor de kalender – Ik kan ook niet wachten
gpoorte - 26-07-2010 14:21
en vooruit: ook 1 uit de beoordelingscyclus
Manager: “Kun jij als HR-manager niet mijn beoordelingsgesprekken voeren? Mijn medewerkers zitten aan de top van hun salarisschaal, dus ik zie niet in waarom ik met ze moet gaan praten”…
gpoorte - 26-07-2010 15:09
en de laatste toevoeging voor vandaag:
Afstudeerders
Nadat ik geruime tijd 2 afstudeerders van de hogeschool Utrecht had begeleid (maar nog niemand vanuit de hogeschool zelf had gezien of gesproken) deelden de jongens mij trots mee dat ze hun diploma de avond ervoor hadden behaald.
Ze waren echter nog lang niet klaar met het project (en de kwaliteit was ook maar matig), dat ik me hardop afvroeg of ze ook hun diploma hadden gekregen als ze nooit bij ons waren geweest en een fictief bedrijf zouden hebben verzonnen als opdrachtgever…
Ze keken me aan met een blik van: “dat we daar nooit zelf aan hebben gedacht”
CdS - 29-07-2010 09:12
Uit een sollicitatiebrief:
Vervoer: Auto (opel astra uit 1998) en een vouwfiets
Bijzonderheden: Niet roker (sinds 22-10-1998)
Voor mij iets te veel informatie, als je bedenkt dat dit 10 pagina’s lang doorging…
Sylvia Van Walbeek - 27-08-2010 14:37
Vandaag binnen gekregen:
uit een sollicitatiebrief: “Ik ben een flexibele, actieve jongeheer… ”
Hopelijk ben ik niet de enige HRM’er met een dirty mind
John - 27-08-2010 15:01
@ Silvia: Nee hoor, want ik denk als je deze kandidaat zou spreken, dat je ontdekt dat hij zich wel voor hetere vuren staande heeft gehouden
Karen van Leeuwen - 27-08-2010 15:41
@ Sylvia & John: Hij staat vast zijn mannetje, want anders staat hij voor paal.